Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDerzeit haben wir für dieses Profil noch keine Gehaltsdaten.
Gemeinsam mit dir und Millionen anderen kununu Usern können wir für notwendige Gehaltstransparenz sorgen. So findest du den Arbeitgeber, der wirklich zu dir und deinen Vorstellungen passt.
Hilf der kununu Community und trage zur Gehaltstransparenz bei!
Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Wie gesagt, in der Plege verdient man mehr. Hab einige gesehen, die mit Mindeslohn eingestellt wurden. Dannach wirds auch nicht besser weil Gehaltserhöhungen gibt es praktisch nicht auch über Jahre hinweg, weil nie Geld da ist. Kündigungen ohne Vorwarnung dafür regelmäßig.
Ausbeutung von unerfahrenen Berufsanfängern ohne Aussicht auf Weiterentwicklung.
Katastrophal. Völlig unterdurchschnittlich in der Branche. Gehaltserhöhungen sind oft nicht mehr als leere Versprechungen. Das Unternehmen besteht aus sehr jungen Angestellten.
Gamesbranche macht es vor.
Der Grund warum viele kommen ist der Einstieg in die Spielebranche bei einem vermeintlich guten Entwickler in Deutschland an einem attraktiven Standort. Einer der Hauptgründe warum kaum einer lange bleibt, weil er oder sie den Zirkus auch noch sehr schlecht bezahlt ertragen muss.
Relativ marktübliches, branchenspezifisches Gehalt. Leistung wird anerkannt.