Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern vertrauen.
Bei OCEANSAPART designen wir Activewear, die fashionable, komfortabel und feminin ist. Unsere Geschichte begann im Jahr 2017. Innerhalb kurzer Zeit haben wir uns als schnell wachsende und innovative Activewear Marke etabliert. Unser Team arbeitet von unserem Hauptsitz im Herzen von Berlin aus und ist derzeit in fünf europäischen Märkten aktiv.
OCEANSAPART steht für Activewear, die fashionable, komfortabel und feminin ist.
Unsere umfangreiche Activewear-Kollektion richtet sich an Frauen, die einen aktiven und gesunden Lebensstil führen. Unsere Produkte sind in verschiedenen Passformen, Farben und Stoffen erhältlich.
Anstatt auf Leistung ausgerichtet zu sein, sind unsere Produkte stilvoll, funktional und für jede Art von Aktivität geeignet. Vor allem wurde unsere Activewear entworfen, um in jeder Situation höchsten Komfort und grenzenloses Selbstvertrauen zu bieten.
Wir sind der Überzeugung, dass Activewear Vertrauen und Stärke geben soll. Unsere Produkte sind darauf ausgelegt, Menschen zu inspirieren, ihre Einzigartigkeit zu akzeptieren. Wir stehen dafür, den Moment in vollen Zügen zu genießen und neue Dinge im Leben auszuprobieren.
Wir haben eine Mission: Menschen dabei zu helfen, sich in ihrer eigenen Haut wohl und selbstbewusst zu fühlen, was ihnen ermöglicht, ihr volles Potenzial zu erkennen und ihr wahres Selbst auszudrücken. Sei wie du bist: Authentisch. Mutig. Einzigartig. Echt.
OCEANSAPART - We are one.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 134 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Essenszulage
Coaching
Barrierefrei
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Betriebsarzt
ParkplatzHilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei OCEANSAPART.
Es gibt sehr viele Benefits für Arbeitnehmer. Von subventioniertem Mittagessen, kostenfreies tägliches Müsli+Obst, kostenfreie Getränke (Cola, Limonaden, Bier, etc.), Subventionen für Fitnessmitgliedschaften, Events, ein Budget pro Quartal zum Erwerb eigener Produkte und und und
Kommunikation findet auf Augenhöhe statt, egal ob Praktikant oder Team Lead
Auch als Praktikant werden recht schnell Verantwortungen übergeben, sodass man das Gefühl bekommt ein vollwertiges Mitglied des Teams zu sein.
The environment is very friendly and supportive, and I've felt colleagues were genuinely interested in me beyond my output.
The things i like about oceansapart is that it gives their employees oppurtunity for growth and their values are amazing.
take care of people, their time and work, adapt to market standards
everybody is very caring and open
Ich müsste sehr lange Überlegen, denn bisher habe ich noch nichts gefunden was ich kritisieren könnte.
Kritik ist nicht erwünscht, was man auch stark hier bei Kununu sieht. Von den zeitweise mehr als 20 Bewertungen existieren sichtbar nur noch 3. Grund: unerwünschte, ehrliche Bewertungen schaden dem Image und werden mit rechtlicher Unterstützung gelöscht. Ich kann nur davor warnen für die Rise Up / Oceans Apart tätig zu werden.
Wichtig zu wissen:
Mitarbeiter werden mit unbefristeten Verträgen gelockt, mit gutem Feedback bei der Stange gehalten und dann kurz vor Ablauf der Kündigungsfrist innerhalb der Probezeit gekündigt. Und ...
Absolutely nothing, wasted potential
Sometime a lack of communication/anticipation between the different branches.
Very toxic in every aspect
Change every thing in the company especially the people maybe it will become better place !
Ehrlich werden und den Leuten nicht dauerhaft etwas vormachen.
The management could do some training on how to create a healthy environment :)
Interne Kommunikation und Einarbeitung von Neustartern/Praktikanten verbessern
- get rid of micromanagers
- hire a professional HR team which can secure a good hiring, onboarding and development process
- increase salary and holidays (or give them some good benefits in general and not only female Leggings for 1 Euro)
- show some appreciation towards employees
- don't contest Kununu reviews so that they disappear - this shows to me that the company wants to hide something
Der am besten bewertete Faktor von OCEANSAPART ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
I have amazing, cool, well organized, caring and generous colleagues.
depends on the team
ist in Ordnung, aber viel Ellenbogenmentatlität
Everyone is very friendly and helpful, I did receive a lot of support in my first weeks and was always encouraged to ask questions in case of any doubts. The atmosphere is in general relaxed, you can easily chat with basically anyone.
The team seems to be well connected. Everyone is very kind and collegial. The company does a lot to make everyone feel comfortable.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von OCEANSAPART ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
no Weiterbildung , you will do the same stuff over & over again
I believe there is a udemy account but haven't really made use of it
we are encouraged to state our wishes though, if we want to grow or expand our knowledge within the company
keine Möglichkeit.
der Online-Kurs ist nicht individuell
No chance to progress in the career internally as external people were hired although they were qualified internal people for certain roles.