Wenko-Wenselaar 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Gehalt

Tarifverträge, die einem Minimumlebesnsstandard entsprechen.

Man zahlt wenig

Positiv war die Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie VL.

Mein Gehalt war im Vergleich zum Branchendurchschnitt eher niedrig.

Es gab keinen Cent Inflationsausgleich. Auf Nachfrage wurde gesagt, dass es keine Lohnerhöhungen und/oder Zulagen geben könne, dass aber auch keine betriebsbedingten Kündigungen ausgesprochen würden: Das war eine große Lüge (...).

Angesichts der erbrachten Leistungen der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sind die Gehälter schlichtweg inakzeptabel. Zwar wird offiziell angegeben, sich an Tarifverträgen zu orientieren, doch selbst diese Vergütung erweist sich als unzureichend. Die Gehaltserhöhungen bei Beförderungen sind marginal und kaum spürbar. Eine kurze Recherche im Internet genügt, um festzustellen, dass die Entlohnung deutlich unter dem Branchendurchschnitt liegt..

Der eine Stern sagt wohl alles. Für die gleiche Position gibt es viele verschiedene Gehälter, je nachdem wie gut man verhandeln kann.

Das Unternehmen bietet wenig Perspektiven, wenn es um Lohn- und Gehaltssteigerungen geht. Vor allem langjährige Mitarbeiter werden nicht wertgeschätzt und beziehen seit Jahren das gleiche Gehalt. Gehaltserhöhungen werden versprochen und nicht erfüllt oder dauern dann Jahre bis zur Erfüllung.