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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Homeoffice
Rabatte
InternetnutzungLeider nichts.
Pünktliche Lohnzahlung
Abwechslungsreich, klar und verantwortungsvoll
90 Prozent es gibt einfach nichts die Personen die was sagen haben und was ändern könnten können es leider nicht schlechte Bezahlung aber von uns Arbeitern 200 Prozent verlangen wollen sparen an den falschen Stellen Mitarbeiter ist nichts wert Hauptsache Leute entlassen da sind die gut
Der Vorstand sieht und erkennt es leider auch nicht was da bei uns abgeht
Für mich nicht ersichtliches Beförderungssystem.
Lkw wechsel und Gehalt Arbeitszeit
Schlechte Kommunikation und dass soviele Gerüchte verbreitet werden
Einen kompetenten Geschäftsführer einstellen, der sein Handwerk versteht und nicht wie jetzt die Firma gegen die Wand fährt
Leute in Positionen haben die ihren Job verstehen Verantwortliche reagiren nicht und sehen nichts wie schlecht es ist firmaführung ist schlecht
Ein System der Wertschätzung etablieren.
Mehr Gehalt
Fixe Lkw Fixe Touren
Der am besten bewertete Faktor von OPTIMO Matratzenproduktion ist Interessante Aufgaben mit 2,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Abwechslungsreich und ausgeglichen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von OPTIMO Matratzenproduktion ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Keine Chance
Keine Schulungen werden bezahlt
Keine Aufstiegsmöglichkeit
