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Analytik Jena GmbH+Co. KG Logo

Analytik 
Jena 
GmbH+Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score122 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Analytik Jena
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Wenn nötig länger bleiben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Analytik Jena
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Werden Sie Teil eines Expertenteams, das die ganze Welt umspannt!

Wer wir sind

> Hier geht es in unser Jobportal!

Bei Analytik Jena entwickeln, fertigen und vertreiben wir hochpräzise Geräte und Lösungen für chemische Analysen sowie für Applikationen in den Lebenswissenschaften. Sie werden in Industrie und Forschung eingesetzt, um beispielsweise Lebensmittelqualität zu sichern und Umwelt- und Gesundheitsgefahren zu erkennen.
Wir leben ein freundschaftliches, offenes und kreatives Miteinander. Entlang unserer Werte Commitment, Excellence, Sustainability und Friendliness schenken wir Ihnen vom ersten Tag an das Vertrauen, daran mitzuwirken.

Produkte, Services, Leistungen

Entwicklung, Fertigung und Vertrieb von Analysegeräten und Applikationen für chemische Analysen und Life Science / Liquid Handling & Automation.

Perspektiven für die Zukunft

Als Teil der Schweizer Endress+Hauser Gruppe verbinden wir die Tradition des Gründungsstandortes Jena mit den Möglichkeiten eines globalen Unternehmens.

Kennzahlen

Mitarbeiterca. 1.000

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 103 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    72%72
  • KantineKantine
    64%64
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    57%57
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    56%56
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    54%54
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    47%47
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    38%38
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    26%26
  • FirmenwagenFirmenwagen
    22%22
  • RabatteRabatte
    20%20
  • CoachingCoaching
    19%19
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    16%16
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    1%1

Was Analytik Jena GmbH+Co. KG über Benefits sagt

  • Auszeichnung als familienfreundliches und vielfältiges Unternehmen
  • Sehr flexibles Vertrauensarbeitszeit-Modell
  • Programm zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Individuelle Weiterbildungsangebote
  • Persönlicher Onboarding-Prozess
  • Kinderbetreuungszuschuss
  • Kantine im Haus
  • Jobrad & Jobticket
  • Mitarbeiter-Gutscheinkarte

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir möchten, dass unsere Mitarbeitenden gerne für uns arbeiten und sich wohl fühlen. Unsere Beschäftigungsmodelle balancieren die unterschiedlichen Lebensphasen und individuellen Bedürfnisse gut aus. Wir bieten unseren Mitarbeitenden flexible Rahmenbedingungen, mit denen sie Beruf und Privatleben in Einklang bringen können. Als weltweit agierendes Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeitenden vielfältige Möglichkeiten, international Erfahrungen zu sammeln und sich einzubringen – etwa bei globalen Projekten oder Einsätzen an einem unserer weltweiten Standorte.
Unsere Benefits

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir bieten eine breite Auswahl an Aufgabengebieten. Bei uns finden Sie Jobs in Produktion und Logistik, in der Produktentwicklung (Konstruktion, Elektronik, Software) oder im Labor als Produktentwickler oder Applikationsspezialist. Engen Kundenkontakt haben Sie in unseren Bereichen Sales, Service, Order Handling und Produktmanagement. In der Administration suchen wir Mitarbeitende für die Bereiche Finance, Controlling, IT, Legal, HR und Marketing.
Alle aktuellen Jobs finden Sie in unserem Jobportal!

Gesuchte Qualifikationen

Beginnend mit den passgenauen Einstiegsszenarien sorgen wir für Bedingungen, unter denen Ihre Stärken ideal zur Geltung kommen. Bedingungen, unter denen Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können – egal ob Auszubildende, Studierende, Berufseinsteigende oder Berufserfahrene.
Attraktive Schulungs- und Weiterbildungsangebote stellen sicher, dass Sie fachlich immer auf dem neuesten Stand sind.
Mehr zu unseren Einstiegsmöglichkeiten

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Analytik Jena GmbH+Co. KG.

  • Christian Kohlberg

    Department Manager People Operations

    christian.kohlberg@analytik-jena.com

    +49 152 22777 230

  • Erzählen Sie uns wer Sie sind, was Sie interessiert und begeistert!

  • Bewerben Sie sich online in unserem Jobportal!

Standorte

Der Hauptsitz der Analytik Jena befindet sich in Jena, Thüringen. Weitere Produktionsstandorte in Deutschland liegen in Ilmenau und Göttingen.
Als internationales Unternehmen sind wir außerdem an über 13 internationalen Standorten tätig (USA, UK, Thailand, Rumänien, Korea, Japan, Indien, Frankreich, China, Schweiz, Brasilien).
Zur Standortübersicht

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sozialen Punkte: Vertrauensarbeitszeit, work-life-balance, Kita-Zuschuss, JobTicket, JobRad, …
Bewertung lesen
Das Gleitzeitmodell welches dem Arbeitnehmerdie Möglichkeitgibt flexibelzu sein.
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Arbeitszeit, Flexibilität, Life-Work-Balance
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Verbesserungsvorschläge werden aufgegriffen und umgesetzt (Jobticket, Essenszuschuss). Gute Anbindung (Zug, Straßenbahn)
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Sehr gute IT Struktur und Betreuung, flexible Arbeitszeit
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es gibt, trotz mehrmaliger Anläufe, noch immer keinen Betriebsrat in Jena. D.h. keinerlei Mitbestimmung durch die Arbeitnehmer.
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Wichtige Prozesse müssen dringend überholt werden, aber man arbeitet nur noch gegen Windmühlen.
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Geht nur ums Geld, nicht um den Menschen
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Kommunikation der Vorgesetzen findet nicht statt.
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Keine Weiterbildung. Niedriger Lohn. Weiterbeschäftigung auch unfähiger Mitarbeiter, dadurch logischerweise unnötiger Mehraufwand für andere.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen durchführen. Auch auf die jungen Arbeitnehmer hören und nicht immer stur am alten festhalten.
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Beförderungen nach Leistung und Qualifikation und NICHT nach Jahren an Betriebszugehörigkeit.
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Im Moment sollte man mehr gegen den Personalmangel tun.
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Neue Prozesse scheitern oft an starren Strukturen und engstirnigen Entscheidern
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Gute Ansätze sind vorhanden, doch leider wird zu wenig auf die MA gehört.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Analytik Jena ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Sehr positiv. Den älteren Kollegen wird der einfache Eintritt in die Rente ermöglicht. Leider dürfen sich manche ältere Mitarbeiter jedoch das Recht heraus nehmen die jüngeren Kollegen zu schikanieren.
4
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Die Einstellung von Mitarbeitern erfolgt ohne Alterseinschränkung.
Zu Firmenjubiläen gibt es Geschenke.
4
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nach meinem Dafürhalten wurde die Erfahrung und das Wissen von älteren Kollegen sehr geschätzt.
5
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Vor allem im Montagebereich und R&D Bereich werden ältere Kollegen aufgrund Ihrer Erfahrung geschätzt.
5
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Die Altersstruktur ist ausgeglichen. Junge Denkweisen werden so mit Erfahrungswerten verbunden.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Analytik Jena ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,7 Punkten (basierend auf 29 Bewertungen).


Als Alleinerziehende war ich nahe dran, das Bürgergeld zu bekommen.
1
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Regional absolut unterirdisch
1
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Obwohl soviel Umsatz gemacht wurde, wurden Azubis und duale Studenten jahrelang nicht dafür belohnt. Erst 2022 wurde damit angefangen.
2
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Die Gehälter sind im allgemeinen unter dem Durchschnitt
1
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Schlecht, jüngere Mitarbeiter gehen zur Konkurrenz
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 25 Bewertungen).


Weiterbildung wird gefördert, es besteht die Möglichkeit sein Aufgabengebiet zu wechseln und aufzusteigen.
4
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Weiterbildung hauptsächlich über LinkedIn Learning, keine Präsenz
1
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leere Versprechungen, egal ob Azubi oder Leiharbeiter
1
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Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung/des Studiums hat man sehr gute Chancen übernommen zu werden, da bedarfsgerecht ausgebildet wird.
4
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Online- und Offlineweiterbildungen werden ermöglicht. Titel und Aufstiegsstufen sind stark abhängig von der Abteilung.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Analytik Jena wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Analytik Jena gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Analytik Jena als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 122 Bewertungen schätzen 36% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 38 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Analytik Jena als eher modern.
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