Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Moritz Consulting?

Moritz Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Moritz Consulting besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Moritz Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Moritz Consulting das Gehalt?

Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 81% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Moritz Consulting wahr?

Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Moritz Consulting als eher modern.

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).

Alle 16 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Homeoffice
69%69
Mitarbeiter-Events
63%63
Internetnutzung
56%56
Gute Verkehrsanbindung
56%56
Flexible Arbeitszeiten
50%50
Gesundheits-Maßnahmen
44%44
Coaching
38%38
Mitarbeiter-Beteiligung
19%19
Parkplatz
13%13
Kantine
6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Flexibilität bei den Arbeitszeiten und das tolle Team.

März 2026Bewertung lesen

Die Unternehmenskultur ist vertrauensvoll, offen und von hoher Eigenverantwortung geprägt. Wer gestalten will, bekommt hier Raum – und Unterstützung.

Juli 2025Bewertung lesen

*extrem gutes Onboarding für neue MA
*gewinnorientiert, ohne die Mitarbeitenden aus den Augen zu verlieren
*Gespräche auf Augenhöhe

September 2024Bewertung lesen

Es ist eine kleine Firma, die sehr von den persönlichen Kontakten zwischen allen Mitarbeitenden inklusive der Geschäftsleitung geprägt ist. Leistungen werden direkt abgefordert, aber es gibt immer ein offenes Ohr, wenn man mal nicht weiterkommt.

September 2022Bewertung lesen

Die offene Kommunikation im Team.

April 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Scheinheiligkeit dieser Mutter-Sohn-Lebenspartner-Combo und die kleinkarierte Prozessverliebtheit, die Kundenorientierte Beratung unmöglich macht.

Juni 2026Bewertung lesen

Es ist viel in Bewegung und viele Prozesse wachsen noch (mit). Deshalb freue ich mich, wenn z.B. die Strukturen rund um Weiterbildung künftig noch klarer verankert und kommuniziert werden.

Juli 2025Bewertung lesen

Ich finde es absolut nicht in Ordnung, dass die stets sehr gute Arbeit, die von der Geschäftsleitung auch so kommuniziert wurde, nach Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses mit einem nicht adäquaten Arbeitszeugnis bewertet wird.

November 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Führung verstehen und lernen; es soll einen Geschäftsführer geben, aber der lebt in Irland und kann es nicht...

Juni 2026Bewertung lesen

Die vorhandenen Weiterbildungsansätze gerne strukturell verankern – das würde die Entwicklungskultur noch stärker machen.

Juli 2025Bewertung lesen

manchmal zeitliche Freiräume schaffen

September 2024Bewertung lesen

Die Professionalität im Umgang mit den Kunden auch den eigenen Mitarbeitern zu Teil werden lassen.

November 2021Bewertung lesen

Weniger reden, mehr machen.

März 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Moritz Consulting ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Gelebte Diversity und Wertschätzung für alle Teammitglieder auf Augenhöhe.

März 2026Bewertung lesen

Meinem Eindruck nach ist dieser Punkt vollumfänglich gegeben.

Juli 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).

Entwicklung wird stark gefördert, Weiterbildung wird unterstützt und nach Absprache teilweise auch gefördert. Es gibt jährliche Teamentwicklungsmaßnahmen, was super ist, um als Team gut zusammenzuwachen und sich weiterzuentwickeln. Karriereentwicklung / Aufstiegschancen oä sind aufgrund der Größe des Teams natürlich nur bedingt möglich.

März 2026Bewertung lesen

Bei Moritz Consulting ergeben sich kontinuierlich spannende Aufgaben, an denen ich mitwirken und wachsen kann. Ich sehe hier viel Potenzial für berufliche Weiterentwicklung. Auch zu Weiterbildungsbudgets gibt es bereits Ideen – die konkrete Umsetzung ist im Gespräch. Ich freue mich darauf, diesen Weg mitzugestalten.

Juli 2025Bewertung lesen

jeder kann jedes Jahr eine für sich passende Weiterbildung aussuchen und nicht umgekehrt

September 2024Bewertung lesen

regelmäßige Weiterbildungen, passend zugeschnitten auf den jeweiligen Mitarbeitenden werden angeboten und umgesetzt

September 2022Bewertung lesen

Aufgrund der Größe des Unternehmens und der flachen Hierarchie gibt es kaum Möglichkeiten für eine aufstrebende Karriere. Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben und ausnahmslos gewünscht. Die Thematik des Unternehmens ist interessant und breit gefächert und damit die Wissenserweiterung ein absoluter Pluspunkt.

November 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Moritz Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Moritz Consulting besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Moritz Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 81% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Moritz Consulting als eher modern.