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Tscherne 
Sport 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score4 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Alle 4 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Tscherne Sport
Branchendurchschnitt: Textil

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Tscherne Sport
Branchendurchschnitt: Textil
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • CoachingCoaching
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Plant bereits Jahre voraus start nur zu reagieren
Bewertung lesen
Organisatorische interne Abläufe
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Führungspersonal hat rund um die Uhr und von überall Zugriff auf die Überwachungskameras, die teilweise auch zur Mitarbeiterüberwachung genutzt werden.
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Das grundsätzliche Misstrauen gegenüber den Mitarbeitern
Geschäftsführung ist leider weit entfernt von zeitgemäßer moderner Unternehmensführung
Keine Großzügigkeit spürbar
Keine Wertschätzung
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Sozialleistungen für die Mitarbeiter, Firmenevents, Zuschüsse zu Öffi Tickets, Obst, Teambuildings ect.
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Mehr Selbstbewusstsein zeigen, Image auch sichtbar machen (Kununu, Socialmedia..)
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Mehr Autonomie und Kompetenz für die Mitarbeiter und mehr Wertschätzung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Tscherne Sport ist Work-Life-Balance mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Generell schlecht im Einzelhandel, man arbeitet von 9-19 Uhr und Samstags von 9-18Uhr
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Fortbildungswillige sind gerne gesehen und werden tatkräftig unterstützt
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Tscherne Sport wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet Tscherne Sport besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Tscherne Sport als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Tscherne Sport als eher modern.
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