Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Kantine
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Coaching
Essenszulage
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Firmenwagen
BetriebsarztLeider gar nichts
Nichts seit Verkauf der Firma, dem Personal geht es sehr schlecht. Wer gehen kann, geht
Einkaufsvergünstigungen, Restaurant.
Externes Coaching.
Sehr Lösungsorientiert, nah am Mitarbeiter und Kunden
Tolle Firma
Alles was mit der Chefin der Stv. Und den Möbel zu tun hat .
Es geht nur noch um Geld.
Mitarbeiter hat keinen Wert mehr, viele auch langjährige Mitarbeiter haben gekündigt
Immer grösser und unpersönlichen.
Nichts ist schlecht. Man tut sich sicher gut daran die Kader weiter einzubeziehen und der Informationsfluss (Vertrauen in den Einzelne) hoch zu halten.
Chefin und Stv. Auswechseln, Mitarbeiter besser Schulen mit einem genauen Ablaufplan .
Dass der Mitarbeiter wieder etwas wert wird, Arbeitsbedingunge
Kommunikation gegenüber Arbeitnehmer.
Gebäude braucht dringend eine Auffrischung respektive eine Sanierung.
Investieren ins Gebäude
Der am besten bewertete Faktor von Möbel Hubacher ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ist schön aber ist doch jeder für sich !
Guter Spirit
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Möbel Hubacher ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Gehalt ist ein Witz
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine Vorschläge für Veränderungen innerhalb des Unternehmens, auch nach deutlichen Äusserungen an entsprechender Stelle.
Bei guter Leistung wird man unterstützt
