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Richmond 
Events 
Switzerland
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score24 Bewertungen
42%42
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Richmond Events Switzerland
Branchendurchschnitt: Seminare/Messen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Persönlich und warmherzig sein und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Richmond Events Switzerland
Branchendurchschnitt: Seminare/Messen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    63%63
  • InternetnutzungInternetnutzung
    54%54
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    46%46
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    29%29
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • CoachingCoaching
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Perfekte Balance zwischen gegebenen Rahmenbedingungen und Freiheit in der Kreativität, fair geregelte Work-Life-Balance, starkes Vertrauen zwischen dem gesamtem Team
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Super flexibel auf vielen Ebenen. Es wird auf alle Teammitglieder eingegangen und Rücksicht genommen. Alle Meinungen werden angehört, alle dürfen sich einbringen.
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Der Mensch steht im Vordergrund und es wird sehr viel für die Mitarbeiter gemacht. Das weiss ich sehr zu schätzen!
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Das Management gibt sich viel Mühe fürs Team und kümmert sich individuell ums Wohlbefinden von allen.
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Es wird schon vieles geboten, wenn jedoch etwas fehlt, kann/muss/soll man danach fragen um eine Lösung zu finden. Es obliegt somit jeder Person selbst was sie daraus macht. Jedoch hat man immer die Möglichkeit etwas zu verändern und Themen anzusprechen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

keine Abwechslung
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zu viel: respekt fehlt, unterstützung fehlt, visionen fehlen, keine zukunft
Führung und Aussichten - deswegen werde ich beim nächsten Jobangebot gehen
badly developed young inexperienced 'bosses'
Druck und Unsicherheit wird weitergegeben
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

innovation!
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schwierig, weil nicht mehr selbstständig und selbstbewusst
Löhne von Mitarbeitern mehr angleichen, 2.5 Mal Lohnfaktor ist nicht gerechtfertigt (falls Kununu Angaben stimmen) da 80% der Arbeit von Sales zusammen mit Delegate Managern / Operations erledigt wird. Selbst an den Events sind die Aufgaben die gleichen, einige bekommen einfach für diese 3 Tage dann doppelt -dreifach sowiel gezahlt wie andere.
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neues management, weil altes weg
Management aufbauen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Richmond Events Switzerland ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).


Das Team ist einfach unglaublich.
5
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jede*r hilft jede*m
4
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super auf unterer ebene
4
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alle ziehen an einem Strang, die Foren sind ein besonderes Highlight
5
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Gut! Aber unsicher, wer alles weitererzählt
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Richmond Events Switzerland ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


keine und wenn, dann wohin
1
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keine Chancen
1
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keine chance
1
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nonexistent
1
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wenn man etwas dafür tut wird man auch gefördert.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Richmond Events Switzerland wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Seminare/Messen schneidet Richmond Events Switzerland schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 42% der Mitarbeitenden Richmond Events Switzerland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 48% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Richmond Events Switzerland als eher modern.
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