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    Gehälter bei DOUGLAS GmbH

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Filialleiter:inDüsseldorf49.100 €
    Einzelhandelskauffrau / EinzelhandelskaufmannDüsseldorf30.500 €
    Verkaufskraft im EinzelhandelDüsseldorf30.000 €
    Category ManagerDüsseldorf56.000 €
    Marketing Manager:inDüsseldorf49.200 €
    Stylist:inDüsseldorf31.300 €
    Filialleiter-Assistent:inDüsseldorf42.700 €
    Controller:inDüsseldorf70.300 €
    Scrum MasterDüsseldorf63.600 €
    Softwareentwickler:inDüsseldorf56.100 €
    Teamleiter:inDüsseldorf65.100 €
    Auszubildende:rDüsseldorf11.700 €
    Online Marketing Manager:inDüsseldorf48.400 €
    Projektmanager:inDüsseldorf53.200 €
    SAP FI/CO Berater:inDüsseldorf83.900 €
    Werkstudent:inDüsseldorf28.100 €
    Grafikdesigner:inDüsseldorf38.500 €
    IT-SupporterDüsseldorf46.500 €
    Manager:inDüsseldorf54.000 €
    SupervisorDüsseldorf35.500 €

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    1,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Das Gehalt kommt pünktlich, worauf man sich aber einstellen sollte ist, dass man meiner Meinung nach für die Arbeit die man leistet massivst unterbezahlt wird und ein normaler Lifestyle schon zur Herausforderung wird.

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    4,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Führungskraft

    Guter Leistungsbezug

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    2,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Das Gehalt ist am unteren Durchschnitt. Exorbitant hohe Anforderungen an Provisionen werden nie erreicht.

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    1,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Werkstudent/in

    Das Gehalt an sich ist in meinem Fall Standard, auch wenn es mittlerweile anderswo mehr gibt für den gleichen Arbeitsaufwand. Viel schlimmer hingegen ist, dass sich an Absprachen nicht gehalten wird und man dann vollkommen Ignoriert bzw. die Zuständigkeit jeweils anderen zugeschoben wird. Mir wurde mein Weihnachts- und Urlaubsgeld nicht korrekt ausgezahlt, entsprechend bekam ich erheblich zu wenig. Zwei mal beinahe hintereinander hatte ich dieses Problem und jedes mal lag die Verantwortung bei anderen. Beim ersten mal bekam ich dieses erst mit der Androhung den Betriebsrat einzuschalten nachgezahlt und beim Zweiten mal überhaupt nicht, obwohl es die Hauptbedingung war für meine Weiterarbeit. Die Filalleitung Schob mich an die zuständige Sachbearbeiterin ab, diese wiederum hatte keine entsprechenden Unterlagen vorliegen. Nach ewigen hin und her wurde ich anschließend von der Mitarbeiterin telefonisch, sowie im Mail-Verkehr ignoriert. Bis heute warte ich auf die entsprechende Nachzahlung.

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    2,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Führungskraft

    Ist halt Einzelhandel…

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    1,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    15.000€ brutto im Jahr ist ein Scherz.

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    Häufig gestellte Fragen

    • Basierend auf 400 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei DOUGLAS GmbH zwischen 11.700 € für die Position „Auszubildende:r“ und 142.700 € für die Position „Business Unit Manager:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.4 von 5 und damit 6% über dem Branchendurchschnitt.
    • 50% bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 316 Bewertungen).
    • Basierend auf 400 Gehaltsangaben sind die häufigsten Jobtitel bei DOUGLAS GmbH Filialleiter:in (51 Angaben), Einzelhandelskauffrau / Einzelhandelskaufmann (49 Angaben), Verkaufskraft im Einzelhandel (45 Angaben).
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