Gute Gründe für VEKA
Sie möchten jeden Tag gerne zur Arbeit gehen? Dann kommen Sie zu uns. Bei VEKA finden Sie ein familiäres Umfeld und flache Hierarchien. Auch das "Drumherum" stimmt: Das Gemeinschaftsgefühl ist ein wichtiger Bestandteil unserer Philosophie. Erfahren Sie, was das Arbeiten bei VEKA so besonders macht:
- Gründliche Einarbeitung
- Gutes Betriebsklima
- Wir leben Innovation
- Individuelle Entwicklung
- Internationalität
- Flache Hierarchien
- Familienfreundlichkeit
- Gemeinsame Aktivitäten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Enkelgerechtes Handeln
- Soziales Engagement
Warum diese Punkte für VEKA als Arbeitgeber sprechen, können Sie hier im Detail nachlesen.
Wir haben motivierte Mitarbeiter:innen und wollen die Zukunft gemeinsam meistern. Durch gemeinsame Aktionen stärken wir das Gemeinschaftsgefühl. Nur wenn ein gutes Arbeitsklima vorliegt, kommen Menschen gerne zur Arbeit und erreichen gemeinsam Erfolge. Dafür fördern wir auch gemeinsame Aktivitäten außerhalb der Arbeit. Wenn Mitarbeiter:innen sich auf der privaten Ebene kennenlernen, entsteht dadurch häufig eine bessere Zusammenarbeit und ein guter Zusammenhalt im Team. Die Toleranz, Akzeptanz und Wertschätzung für den anderen steigt. Hierzu tragen unsere Angebote wie Betriebsfeste, Weihnachtsfeiern, Fußballturniere, Ausflüge der JAV etc. bei. Das sehr gute Betriebsklima ist ein Markenzeichen der VEKA AG und darauf sind wir stolz. Wir haben eine Politik der offenen Tür. Das bedeutet: kurze Kommunikationswege und selbst der Vorstand hat immer ein "offenes Ohr" für die Anliegen der Mitarbeiter.
Eigeninitiative
Initiative und Engagement wird jederzeit begrüßt, unterstützt und gefördert. Dies wird unter anderem durch unser Ideenmanagement sichtbar, in dem viele Ideen und Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter:innen aufgegriffen und umgesetzt wurden.
Work-Life-Balance
Beruf und Privates unter einen Hut zu bekommen, ist nicht immer einfach. Wir bemühen uns, Möglichkeiten zu schaffen, beides bestmöglich zu bewältigen. Einige davon sind zum Beispiel die Gleitzeitregelung, Job-Sharing, Teilzeitangebote, Maßnahmen im Sinne der Vereinbarkeit von Familie und Beruf etc.
Gesundheit
Darüber hinaus sind wir der Meinung, dass nur gesunde Mitarbeiter den Geist frei haben. Wir motivieren unsere Mitarbeiter, auf Ihren Körper achtzugeben und unterstützen dies durch regelmäßige arbeitsmedizinische Untersuchungen, einen Arbeitskreis Sucht, einen Gesundheitszirkel, Massageangebote im Haus, kostenlose Wasserversorgung, intensive Betreuung durch den Betriebsarzt, Zuschuss zum Fitnessstudio (ab 50 Jahren) und jährlich variierende Aktionen zu Fokusthemen.
Firmenkultur
Seit der Gründung im Jahr 1969 hat sich VEKA von einem Kleinbetrieb mit regionaler Bedeutung zu einer weltweit führenden, internationalen Unternehmensgruppe mit Tochtergesellschaften auf drei Kontinenten entwickelt. Nach wie vor sind wir aber ein familiengeführtes Unternehmen, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht – und der Anspruch, die Wünsche unserer Kunden so umfassend wie partnerschaftlich zu erfüllen. Dieses Ziel können wir nur durch das Engagement jedes Einzelnen erreichen, durch das offene und faire Miteinander und ein Höchstmaß an Eigenverantwortung im gesamten Unternehmen.
Partnerschaftlicher Umgang
Einen besonderen Stellenwert hat in der VEKA Gruppe der partnerschaftliche Umgang mit den Mitarbeitern. VEKA beschäftigt dabei eine Reihe von unterschiedlichen Berufsgruppen und Spezialisten. In der Verwaltung sorgen viele gut ausgebildete und für die diversen Fachrichtungen qualifizierte Kaufleute und IT-Spezialisten für einen reibungslosen Kundenservice. Der komplexe Herstellungsprozess von Kunststoff-Profilsystemen im Bereich der Produktion fordert hingegen eine Reihe von gut ausgebildeten Fachleuten (Werkzeugbau, Extrusion und Instandhaltung), Ingenieuren der unterschiedlichsten Fachrichtungen, Maschinenbautechnikern und Logistik-Fachleute.
Um sicherzustellen, dass es bei diesem kontinuierlichen Bedarf an Fachkräften keinen Engpass gibt, engagiert sich VEKA stark für die betriebliche Ausbildung. Zurzeit beschäftigt die VEKA AG in Sendenhorst 100 Auszubildende in 10 verschiedenen Berufen.