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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
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Betriebliche AltersvorsorgeDas man mit jeder Problem hingehen kann, und das er die Lösung sucht.
Nicht allgemeinen bitte, weil wenn alle in gleiche Topf geschmissen werden, ist die Motivation bei die, die gerne arbeiten auch weg.
Wechsel der Geschäftsführung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stenqvist Austria ist Kollegenzusammenhalt mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leider verschlechtert
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenn man fleißig und willig ist auf jeden Fall
