Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Klare Abläufe haben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Rabatte
Homeoffice
InternetnutzungDie Löhne sind fair. Ich fand ich hatte stets Gute Ausrüstung genug Arbeitskleidung. Die Infrastruktur Schien mir Optimal zu sein
Interessante und Vielseitige Aufgaben. Flexible Arbeitszeit
Persönlich nur das Team Klimma könnte besser sein. aber sie schien mir schon sehr tief zu sein so das es schwer wird da was machen zu können. wie bringt man Hunde und Katzen dazu sich leiden zu können?
lange und mühsame Kommunikationswege.
Kommunikation Verbessern, Löhne erhöhen, Werkstatt renovieren.
Offener Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lanz & Marti ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
eher tiefe Löhne
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Finanzielle Unterstützung möglich
