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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungMein Ex Chef beachtet Wünsche und geht wirklich darauf ein.
Keine gute punkte zum verteilen
nicht einfach?
Nichts. Da er all meine Anliegen ernst genommen hat und er auf sein Team hört. Für mich macht das ein guter Arbeitgeber aus.
Menschlich = Null
Sozialleistungen, Arbeitszeiten, nur 4 Wochen Ferien, niedrige Löhne.
Er dürfte mehr im Betrieb sein.
Ausschliesslich qualifizierten Mitarbeitern Führungsverantwortung geben!
Kein Kommentar.
Alles tip top
Bessere Sozialleistungen, 40h Wuchen, 5 Wochen Ferien, angepasste Löhne..etc.
Der am besten bewertete Faktor von Swiss Prime Pack ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr guter Zusammenhalt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Swiss Prime Pack ist Work-Life-Balance mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Man ist dauernd unter druck, und, die Leistung wird überhaupt nicht geschätzt.
Ich konnte nie in meine ausgewählte Periode meine Ferien nehmen.
In einer Führungsposition wird es nicht einfach sein mit einer Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Ja es gibt wenige Arbeitnehmer die sich für Weiterbildung interessieren.
Wird immer unterstütz und gute Aufstiegsmöglichkeiten auch für Quereinsteiger. TOP
