Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Intransparent sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Homeoffice
Barrierefrei
Essenszulage
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-MaßnahmenMit älteren Mitarneiten habe ich mich immer gut verstanden.
Momentan fällt es mir schwierig etwas positives zu sehen...
Schenkt schnell vertrauen
nimmt sich Zeit für Angestellte, setzt Anregungen und Wünsche um wenn möglich, ist offen für konstruktive Kritik, ist ehrlich und macht keine falschen Versprechungen
Ich suche noch ...
Ständig kaputte Fahrzeuge. Selbst die die aus der Werkstatt kommen. Das ist peinlich. Aber die, die das verantworten sitzen im Büro. Also interessiert sie das nicht im geringsten.
Man kann 30 Jahre für diese Firma gearbeitet haben ... wenn es mal Probleme gibt wird mal gleich entlassen. Bei den älternen Mitarbeitern wird das hart durchgezogen.
Das Gehalt ist meiner Meinung nach unterdurchschnittlich niedrig, Weiterbildungsmöglichkeiten sind nicht vorhanden
Zu wenig ansprechpersonen
Fehlende Wertschätzung. Interne Kommunikation. Sozialleistungen und Benefits.
Zu viel arbeit
Zu wenig platz
Klimaanlagen in den Büros.
Personalchefs und die in der Planung dringend mal zu einem Seminar für Menschenführung schicken.
Kommunikationsstrategie entwickeln und verfolgen. Direkte, ehrliche und offene Kommunikation, über alle Stufen & Bereiche. Optimierung der Prozesse. Attraktivität als Arbeitgeber steigern.
Mehr Wertschätzung an die Mitarbeiter von den Vorgesetzten, dies auch direkt an die MA kommunizieren wenn sie einen guten Job machen.
Der am besten bewertete Faktor von Auto Group ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,4 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
War in Ordnung
Mehrheitlich zuvorkommend.
Ältere Mitarbeiter erhalten kaum noch den Teuerungsausgleich. Und soewiso keine Lohnerhöhung mehr. Das ist sehr schade.
TOLL, das Beste hier. Respekt ist wichtig
Viele ältere Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Auto Group ist Vorgesetztenverhalten mit 2,5 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Empathie ist ein Fremdwort für gewisse Abteilungsleiter
Arrogant und selbstverliebt
Teils fehlen wichtige Führungs- und Sozialkompetenzen. Miteinbezug der Mitarbeitenden mässig.
Bei korrektem Verhalten sind sie freundlich. Wünschte mir allerdings vergeblich, dass sie sich mehr zu den Chauffeuren hinsetzen in der Kantine und etwas mit uns plaudern, lachen und einen Kaffee trinken zusammen.
Strenge und autoritäre Führung mit wenig Platz für Unterhaltungen und Ablenkungen bei der Arbeit
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Nope, nur wenn man einen braunen Ring um den Hals hat.
Man wird bei einer Ausbildung unterstützt.
in meinem Bereich möglich
Die wirklich gute interne Weiterbildung in unserem Bereich auf der Strasse wurde in diesem Jahr ersatzlos gestrichen.
Nicht erwünscht.
Man kann auf eine Kündigung warten, wenn man dies anspricht.
