Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Intransparent sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Homeoffice
Barrierefrei
Essenszulage
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-MaßnahmenVielseitige, interessante, herausfordernde Arbeiten. Möglichkeit zu Homeoffice. Gratisparkplätze. Innovationen.
Momentan fällt es mir schwierig etwas positives zu sehen...
Schenkt schnell vertrauen
nimmt sich Zeit für Angestellte, setzt Anregungen und Wünsche um wenn möglich, ist offen für konstruktive Kritik, ist ehrlich und macht keine falschen Versprechungen
Ich suche noch ...
Ständig kaputte Fahrzeuge. Selbst die die aus der Werkstatt kommen. Das ist peinlich. Aber die, die das verantworten sitzen im Büro. Also interessiert sie das nicht im geringsten.
Man kann 30 Jahre für diese Firma gearbeitet haben ... wenn es mal Probleme gibt wird mal gleich entlassen. Bei den älternen Mitarbeitern wird das hart durchgezogen.
Fehlende Wertschätzung. Interne Kommunikation. Sozialleistungen und Benefits.
Zu wenig ansprechpersonen
Keine Lohngespräche man wird vor Tatsachen gestellt.
Kommunikationsstrategie entwickeln und verfolgen. Direkte, ehrliche und offene Kommunikation, über alle Stufen & Bereiche. Optimierung der Prozesse. Attraktivität als Arbeitgeber steigern.
Zu viel arbeit
Zu wenig platz
Klimaanlagen in den Büros.
Personalchefs und die in der Planung dringend mal zu einem Seminar für Menschenführung schicken.
Mehr Wertschätzung an die Mitarbeiter von den Vorgesetzten, dies auch direkt an die MA kommunizieren wenn sie einen guten Job machen.
Der am besten bewertete Faktor von Auto Group ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,4 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Mehrheitlich zuvorkommend.
War in Ordnung
Ältere Mitarbeiter erhalten kaum noch den Teuerungsausgleich. Und soewiso keine Lohnerhöhung mehr. Das ist sehr schade.
TOLL, das Beste hier. Respekt ist wichtig
Viele ältere Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Auto Group ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Man geht nicht gerne zum Vorgesetzten. Was man da sagt wird weitergetragen. Da kann man es auch gleich an eine Wand schreiben.
Leider schlecht.
Vertrauen wird anscheinend GROSS geschrieben, allerdings kann es keine fünf Minuten vergehen, weiss jeder warum man Krank war oder etc., da der liebe ... meint, dass es jeden an geht.
Oft nicht möglich, da zu wenig oder noch nicht richtig eingearbeitetes Personal.
Diese findet vorallem unter den Chaffeuren statt.
Die Kommunikation findet nicht statt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Man wird bei einer Ausbildung unterstützt.
Nope, nur wenn man einen braunen Ring um den Hals hat.
in meinem Bereich möglich
Nicht erwünscht.
Man kann auf eine Kündigung warten, wenn man dies anspricht.
Die wirklich gute interne Weiterbildung in unserem Bereich auf der Strasse wurde in diesem Jahr ersatzlos gestrichen.
