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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Für sein Team arbeiten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Hund erlaubt
Betriebsarzt
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Kantine
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Homeoffice
EssenszulageGesunde Wurzeln, gutes Klima, faire Arbeitszeiten und Arbeitsbedingungen. Entwicklungsmöglichkeiten und Karriereschritte sind möglich - schnelles aber gesundes Wachstum und es wird in den Arbeitsplatz und in den Mensch investiert
es wird sehr viel wert auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter gelegt jedes Problem wird angesprochen und probiert so gut wie es nur geht zu lösen das finde ich super
Es ist nicht gelogen gewesen, dass ein familiäres Arbeitsklima herrscht. Man wird wertgeschätzt, und es wird auf die Mitarbeiter geachtet.
Das er sehr darum bemüht ist ein modernes und angenehmes Arbeitsklima zuschaffen.
Immer sehr Nett und für einen da
Offen für Vorschläge
bis heute noch nichts
Habe ich noch nicht rausgefunden.
finde ich nichts :)
Vieles egal was für einen Vorschlag oder Kritikpunkt hat es wird immer alles umgedreht und schön geredet oder sogar so gedreht das der Fehler bei uns ist.
Wehe man ist mal Krank kommt die totale Kontrolle mit indirekten drohungen oder Besuchen.
Nichts, sonst wäre ich nicht bald 10 Jahre hier!
aus meiner Sicht finde ich zum jetzigen Zeitpunkt keine Punkte die ich zu realisieren wünsche in der Zukunft
Ein Klimaanlage im Toyota Showroom. Wäre angenehmer für den Kunden Primär und auch für die MA.
Weiterbildungsangebote fehlen mir
nichts - der Linie treu bleiben
Mehr auf Mitarbeiter eingehen. Das Wort fair kennt die GL nicht sie schauen nur für sich, haben keine Wertschätzung
Der am besten bewertete Faktor von Auto Welt von Rotz ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
wir sind ein bunt durchmischte Truppe und es scheint zu funktionieren
es gibt Dienstalter Geschenke und noch vieles mehr
sehr gut mit Respekt und Achtung
Wir beschäftigen einige Pensionäre, die Botengänge für uns erledigen. Sie dürfen selber bestimmen, ob, wann und wieviel sie für uns unterwegs sein möchten.
Bei uns arbeiten mehrere Pensionäre und die arbeiten gerne bei uns, ich glaube da muss ich nicht mehr dazu sagen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Auto Welt von Rotz ist Work-Life-Balance mit 3,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Fixe Arbeitszeiten in der ganzen Gruppe und allen Abteilungen.
Jedoch ist immer Verständnis da, wenn man mal früher weg muss oder später kommt!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
auf die wünsche und anliegen der Mitarbeiter im Bereich Weiterbildung und Förderung wird grosser wert gelegt
stets gefördert worden und immer gefordert - im guten Einklang
zur Zeit kein Thema bei mir
Die Garage ist sehr gross und bietet somit auch immer Möglichkeiten für die Karriere und die Weiterbildung. Die Autowelt von Rotz beteiligt sich auch immer an den Kosten für die Weiterbildung und fördert auch die Mitarbeiter von sich aus. Wenn einen Stelle neu besetzt werden muss oder eine Stelle neu geschaffen wird, schaut man auch immer ob man eigene Mitarbeiter nachnehmen kann.
In dieser Firma werden die Stärken sofort erkannt und gleich richtig eingesetzt. Man wird gefördert und gepusht.
