Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Firmenwagen
Coaching
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeDie persönliche Atmosphäre/ Gute Stimmung zwischen Kollegen/ viele fleißige und engagierte Mitarbeiter / spannende Businesstrips / internationales Unternehmen
Attitude of people working there
Work -Life Balance ist sehr unausgeglichen / es wird erwartet, dass man viele unbezahlte Überstunden macht / Wochenendarbeit -trips werden häufig als Incentive verkauft und es wird kein Ausgleichstag angeboten
It is a great place for young people, no room for growth. Unfair compensation packages.
Es wäre schön, den Mitarbeitern Arbeitszeitentechnisch mehr entgegen zu kommen, flexibler sein
Stop exploiting cheap labor imported from rest of Europe and treat employees fairly.
Care about employees more that just on marketing material
Der am besten bewertete Faktor von EF ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr interessante und abwechslungsreiche Aufgaben. Es ist ebenfalls toll in einem internationalen Team zu arbeiten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EF ist Work-Life-Balance mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Arbeitszeiten und viele Überstunden/ Wochenenddienste schränken die persönliche Freizeit leider stark ein.
