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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungProdukt, was sie herstellen.
Zu viele Ausgaben und Luxushotels bei gewissen Mitarbeitern. Geschäftsreisen in den Osten, die nur für Weihnachtsanlässe bestimmt sind. Bei anderen Mitarbeitern wird noch wegen den zu hohen Bahntickets diskutiert. Aber der Jahresabschluss ist ja nicht berauschend.
Personalabteilung auswechseln. Aber es ist ja nicht möglich, da es familiäre Hürden gibt.
Der am besten bewertete Faktor von Polytronic International ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sozialleistungen sind OK
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Polytronic International ist Image mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Aussen Hui. Innen Pfui
Die Firma ist sehr sehr gewohnungsbedürftig - die Leute sind sehr speziell und nicht für jedermann
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Hatte einen Halbtageskurs. Aber hörte mehrmals, wie teuer der jetzt war.
Die Firma fördet Weiterbildungen sehr und bezahlt auch die Kosten gerne
