Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungDass man auf seine Mitarbeiter eingeht und ein gutes Mittelmaß findet.
Jeden Mittwoch bekommen wir von der Firma gratis Essen.
Es gibt einen Getränke als auch einen Jausenautomat.
- Gleitzeitmodell
- Gratis Äpfel
Leider gibt es ein WC wo Frauen und Männer nicht getrennt sind, beide können auf das gleiche WC gehen, deshalb muss ich leider ein WC verwenden, dass einen kleinen Weg in Anspruch nimmt.
Schlecht bezahlt :(
- Lehrlinge ausbilden, worauf die Stelle ausgeschrieben ist
- Kompetente Personen anstellen, anstatt immer neue Lehrlinge, ohne Ausbildner
- Gesundes Essen, statt kaltes Fastfood
Der am besten bewertete Faktor von Medienfabrik Graz ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ein sehr enges Verhältnis zu den Kollegen. Jeder hilft jeden!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Medienfabrik Graz ist Arbeitsbedingungen mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ob und zu haben die Maschinen kleine Probleme aber die werden durch den Haustechniker schnell wieder behoben.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man kann sich mit Willensstärke und Interesse sehr gut weiterbilden.
