Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
BarrierefreiGutes familiäre Arbeitsklima
Tolle Arbeitskollegen
Fahrzeuge ausleihen
Gratis Parkplätze
Offenes Ohr für Anliegen
Relativ flexible Arbeitszeiten
Gute Kommunikation
Mitarbeiter-Events
kollegiales Umfeld, gute Infrastruktur, interessante Aufgaben, viel Handlungsspielraum, aufrichtige Anerkennung und motiveriend
Sehr flexibel bei der Arbeitszeit.
Fahrzeug Verleih an Mitarbeiter
Im Moment sehr schwer zu beantworten.
Im Moment schwierig zu beantworten
Ungang bei Differenzen
Fairness von Benefits Verteilung über gesamt Konzern.
Flexibler sein bei der Ferienplanung.
Modernere Software (ERP, Dealernet,CRM & Lager)
Etwas mehr Homeoffice Möglichkeiten
Das sie nicht mit den Mitarbeiter Sprechen, bei Konflikten, gehen diesen lieber gezielt aus den Weg.
Ist nicht ehrlich zu seinen Mitarbeiter und Umfeld
Nutze das Know How von mitarbeitern.
Supply Chain Management einführen.
Logistik ins aktuelle Jahrhunter führen
Flexibler sein bei der Ferienplanung.
Modernere Software (ERP, Dealernet, CRM & Lager)
Etwas mehr Homeoffice Möglichkeiten
Öfters auf die Mitarbeiter hören, da diese näher an der Realität sind.
Mehr auf die Mitarbeiter und Geschäftspartner hören, die könnten gute Ideen haben.
Der am besten bewertete Faktor von OFRAG Vertriebsgesellschaft ist Arbeitsbedingungen mit 3,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Grosszügige Büros und wenig Lärm im Büro. Moderne Laptops aber komplett veraltete Software aus den 2000ern teilweise: ERP, CRM & Lager. Daten werden nicht einheitlich gespeichert, jede Abteilung hat selber Fahrzeugdaten. Helle Büros, teils etwas warm im Sommer aber sonst sehr angenehm.
sehr gute Infrastruktur, ruhig und sauber
Räumlichkeiten und Arbeitsplatz sind Hell und freundlich,
Räumlichkeiten und Arbeitsmaterial sind sehr gut, obwohl gewisse Abteilungen die neuste Technik schneller erhalten als andere.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von OFRAG Vertriebsgesellschaft ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Sehr kleine Bereitschaft zur Finanziellen oder Zeitlichen Unterstützung. Weiterbildungstage werden gemäss GAV vergütet.
Es ist sehr selten, das ein Mitarbeiter in der Firma einen Karriere Sprung gelingt. Nicht alle Mitarbeiter dürfen Weiterbildungskurse besuchen.
Es gibt wenige, die es geschafft haben aufzusteigen in der Firma, Weiterbildungsmöglichkeiten haben nur gewisse Mitarbeiter
