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Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Rabatte
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Firmenwagen
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungDie kleinen Mitarbeiter halten so gut wie möglich die Fahne hoch. Eben Kämpfer-Mentalitäten
Solange man nicht aufgrund der Arbeitsbedingungen krank wird, trozdem wenig
Typisches KMU mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswege. Sozialer Aspekt für Mitarbeiter steht im Vordergrund
Wenn man Rechtfertigung wünscht man Jahre auf ein Arbeitszeugnis warten muss. Der Gang zum Anwalt ist nötig. Nicht fähig mit Kritik umzugehen
Der Umgang der Baustellenleitung mit den restlichen Mitarbeitern
Etwas veraltete Managementansichten bezüglich Bonus, Mitarbeiterwertschätzung, Fahrzeugpark und Arbeitsmethoden.
Labor ist aus 60igern und nicht für die Lackentwicklung konzipiert
Baustellenleiter austauschen oder mal in Wertschätzung üben.
Klare Ziele setzen und auch kontrollieren. PDCA besser in den Alltag integrieren. Bessere Mitarbeiterwertschätzung (Bonussystem)
Der am besten bewertete Faktor von Radix ist Gleichberechtigung mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kann ich nichts dazu sagen
Nach meinem Gefühl voll gegeben.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Radix ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Eher gering. Das eigene Wissen muss genügen
Nur das nötigste
Nicht so gegeben von der Firmengrösse her. Firmenspezifische Weiterbildungen werden aber unterstützt.
