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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 110 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 110 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Homeoffice
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebsarzt
- Rabatte
- Barrierefrei
- Diensthandy
- Parkplatz
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Kantine
- Hund erlaubt
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Pünktliche Lohnzahlung
Flexible Arbeitszeiten
L&W bietet im Allgemeinen eine solide Grundlage und engagierte Mitarbeitende.
Ein Arbeitgeber, bei dem man sich wertgeschätzt fühlt und gerne arbeitet. Klare Empfehlung.
Man fühlt sich wertgeschätzt und gut aufgehoben
Ich bin voll L&W vermitteöt worden, L&W war jederzeit ein guter Ansprechpartner für mich.
Gehalt kam pünktlich und ich hatte ein Gefühl der Wertschätzung hier.
Offene Kommunikation und sehr Gute Betreuung
Was Mitarbeitende schlecht finden
In meinem Bereich besteht aus meiner Sicht allerdings bei der Führung noch Entwicklungsmöglichkeiten, insbesondere bei Kommunikation und Transparenz.
Bis jetzt gab es nichts zu beanstanden
Für einen Personaldienstleister ECHT TOP *
Nichts zu meckern <3
Wüsste nichts was in den 9 Monaten mir negativ aufgefallen wäre
Mir fällt auf anhieb gerade nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Eine große Verbesserung wäre in meinem Fall eine fachlich solide Einarbeitung gewesen, um die gezielten Ergebnisse erzielen zu können.
Eine zusätzliche Provision falls man übernommen wird. Warum sollte nicht mal der Arbeitnehmer mit profitieren.
Bessere Kommunikation, Sonderleistungen wie Übernahme Fahrkosten (DB Ticket)
Urlaubsplanung pro Monat mit einer gewissen 2,1...? Regelung ist etwas schwerfällig
Wie wäre es mit einem Sommerfest oder so etwas in der Art
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 18 Bewertungen).
Nach ein paar Monaten Betriebszugehörigkeit hat man Zugriff auf zahlreiche Weiterbildungen (teilweise mit IHK-Abschluss) in der hauseigenen L&W Akademie.
Dadurch, dass es ein sehr kleines aber eingespieltes Team vor Ort ist, muss einem bewusst sein, dass man beruflich in der Regel nicht aufsteigen kann.
Da legt der Chef dir keine Steine in den Weg
Also mir wurde die Perspektive bei der ausgeliehenen Firma irgendwann selbst übernommen zu werden von Anfang an offen gelegt und nun bin ich auch dort. Ich kann also sagen, auf irgendeine Weise habe ich wohl damit Karriere gemacht. Ob die Firma Weiterbildungen und Förderprogramme vermittelt weiß ich leider nicht.
im Rahmen dessen was einen Zeitarbeitsfirma anbieten kann alles bestens
Die Firma hat mir eine Karriere bei einer anderen Firma ermöglicht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- L&W CONSOLIDATION wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet L&W CONSOLIDATION besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen L&W CONSOLIDATION als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 102 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 36 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei L&W CONSOLIDATION als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Kultur
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Kultur
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L&W CONSOLIDATION
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
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L&W CONSOLIDATION
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