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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Parkplatz
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders angenehm war der enge Zusammenhalt im Team, so hat man sich jeden Tag gefreut zu der Arbeit zu kommen. Darüber hinaus gibt es einen extrem hohen Anspruch für eine exzellente Qualität auf Projektebene.
Tolle und abwechslungsreiche Aufgaben, ein super Team und starker interner Zusammenhalt
Trotz des hohen Zeitdrucks, der bei vielen Projekten herrscht wird auf Qualität und Standard höchsten Wert gelegt - die Lernkurve ist entsprechend hoch. Fehler und Unrichtigkeiten werden offen und direkt kommuniziert aber niemals nachtragend vorgehalten.
Das Arbeitsumfeld: Toller Team-Spirit, anspruchsvolle & vielfältige Aufgaben, steile Lernkurve
Verbesserungsvorschläge
Bei Sigma werden bei nahezu allen Aufgaben hohe Ansprüche an die Qualität gestellt. An der einen oder anderen (internen) Stelle könnte vielleicht noch etwas pragmatischer vorgegangen werden
Das Thema umweltfreundliches / ökologisches Arbeiten (Stichwort: "papierfrei" könnte an der ein oder anderen Stelle noch besser gestaltet werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Sigma Corporate Finance ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Guter Zusammenhalt, auch als Praktikant wird man gut eingebunden
Ein sehr offenes und ehrliches Arbeitsumfeld. Die Kollegen arbeiten eng zusammen und es wird jederzeit mit offenen Armen unterstützt.
Freundschaftliches Verhalten und auch mal gemeinsame Aktivitäten nach der Arbeit
Viele Teamevents & alle verfolgen gemeinsame Ziele
Ein offenes und ehrliches Arbeitsumfeld. Alle ziehen an einem Strang.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sigma Corporate Finance ist Work-Life-Balance mit 3,8 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
So gut wie es im M&A möglich ist
Soweit es in der Branche möglich ist
Branchenentsprechend, aber es wird sich Mühe gegeben, trotzdem gute Lösungen zu finden
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten und viele verschiedene Aufgaben/Projekte, welche einen voran bringen
Forderndes Arbeitsumfeld, welches einem hohe Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
Das Karrieresystem ist absolut transparent und fair
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Sigma Corporate Finance wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Sigma Corporate Finance besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sigma Corporate Finance als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 93% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sigma Corporate Finance als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
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Sigma Corporate Finance
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Sigma Corporate Finance
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting