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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Tradition bewahren und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Coaching
Parkplatzsehr menschlich, man kann über alles reden, unkompliziert
Fairness und Flexibilität
Das man selbständig Arbeiten kann und seine Ideen einbringen kann
Offen für neue Ideen
Kein Miteinander, unsozial, nur Profitorientiert
Keine Benefits, an den Mitarbeitern wird gespart
Besserer Umgang ,Mitarbeiter schätzen.
Höflicher Umgang mit den Mitarbeitern
Ab und zu Meetings zum Beispiel am Jahresende , wie das Jahr gelaufen
ist oder wenn es was neues gibt sich kurz zusammensetzen
Sozial und menschlich arbeiten
für mich gibt es keine
Der am besten bewertete Faktor von Cafe-Konditorei Fürst ist Gleichberechtigung mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Alle werden gleich unhöflich behandelt
Es werden alle gut behandelt
Es werden alle gleich behandelt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Cafe-Konditorei Fürst ist Work-Life-Balance mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Überstunden werden gut bezahlt, ohne Überstunden geht es nicht. Da das Personal schlecht behandelt wird und es sehr viele Kündigungen seitens der Arbeitnehmer gibt
Man muss in der Arbeit bleiben,bis alles erledigt wird.Also man weiss nie die genaue Uhrzeit des Dienstschlusses.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wird nicht unterstützt
Nicht vorhanden
