alles actually, gab nichts positives, nichtmal guten zusammenhalt, weil die die gemeckert haben gekündigt werden, die die den job brauchen müssen kuschen, alles basiert auf spitzel, die den chefs alles mitteilen
faire arbeitsbedingungen, sich an geltendes arbeitsrecht halten, verständnis für angestellte, arbeitsmittel zur verfügung stellen, Trinkgeld fair ausbezahlen, Sichheitsriskio beim arbeiten minimieren, respektvoller umgang
Der am besten bewertete Faktor von WIRR BRUNNENMARKT ist Kollegenzusammenhalt mit 3,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Eigentlich ganz gut, aber es gibt ein paar Kollegen die schon länger dabei sind und da muss man extrem aufpassen was man ihnen sagt(geben es gleich den Chefs weiter)
Arbeitsbedingungen waren auf Gewinnmaximierung ausgerichtet, aufkosten von fairer Entlohnung, Sicherheit der Arbeitskräfte und gutem Arbeitsklima 1. Sichherheit der Angestellten wurde fahrlässig behandelt: Halsbrecherisch steile Stiege zum Partyraum im Keller, kein Aufzug vorhanden, wir mussten benutze Gläser in den Körben nach oben und saubere wieder runter tragen, weil der Geschirrspüler seit monaten kaputt war und nicht repariert wurde - wirklich anstrengende und gefährliche arbeit die leicht zu vermeiden gewesen wäre, durch reparatur des spülers 2. Arbeitsmittel (Börse u. Wechselgeld) waren eigenverantwortung ...
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
WIRR BRUNNENMARKT wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet WIRR BRUNNENMARKT schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden WIRR BRUNNENMARKT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei WIRR BRUNNENMARKT als eher traditionell.