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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitern festlegen und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-Beteiligung
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Kantine
Coaching
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Barrierefrei
Firmenwagen
EssenszulageTiefgarage für Autos
Schönes Gebäude
Fairness, Offenheit, Transparenz, Kultur, Zusammenhalt
Nette Kollegen
• Sehr tolle Sozialleistungen
• Flexibel, geht insofern möglich auf Mitarbeiterwünsche ein
• Kompensation von Überstunden
• DU Kultur
• Coole Events
• Tolle Team Atmosphäre
• Gratis Parkplatz
interne Prozesse, keine Gleichberechtigung, MA die von oben Beziehungsstatus haben, dürfen sich alles erlauben…
Mangelnde Kompetenz von Führungskräften
Seilschaften und Politik. Ungeeignete Führung.
Die Führung und deren Methoden
eigentlich nichts :-)
Weiterbildung der Führungskräfte. Umgang mit Menschen
fähige Mitarbeiter sowie fähige Abteilungsleiter einstellen
Wechselt die oberen Etagen.
Nach Kompetenz streben.
Eventuell mehr Home Office gewährleisten
Der am besten bewertete Faktor von Luzi ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
super lässige brachen und top produkte von LUZI
Ich hatte mit Personen der ganzen Welt zu tun. Die Firma ist sehr global, die Duftbranche extrem spannend und die Produkte toll!
Spannende Branche die Abwechslung bietet
Den Mitarbeitern wird sehr viel Eigenverantwortung übergeben
Eine äusserst spannende Branche; die Möglichkeit, sich in Entwicklungen schon früh aktiv einzubringen; Die Firma aktiv mitgestalten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Luzi ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
keine Zeit für Kommunikation, musste viermal nachfragen für mein Jahresgespräch und über 3 Monate auf ein Termin warten
Gelästert wird sehr stark
schlechte kommunikation
schlecht, sehr politisch - keine klaren anweisungen
Wurde immer schlimmer. Vertrauliche Interna auch zu Personal wurden ausgeplaudert. Firmenziele nicht definiert. Ratespiel wohin die Firma will.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
wenig Möglichkeiten
Grundsätzlich wurden während meiner Zeit viele Mitarbeitende intern befördert, weitergebildet und umgeschult. Wenn das Potential erkannt wurde, war alles möglich. Gleichzeitig ist die Firma relativ klein. Vielleicht sind die Karrieremöglichkeiten bei grösseren Firmen besser?
Da die Firma klein ist, gibt es zwangsläufig nicht laufend die Möglichkeit aufzusteigen.
Jährlich nützliche Kurse möglich
Wird gewährleistet wenn zum nutzen der Firma
