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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche AltersvorsorgeVertrauensvoller Umgang, Wertschätzung der Person/Leistung, Entwicklungsmöglichkeit/Zukunftsperspektive
Alternativen in Betracht ziehen um die Einkommensattraktivität zu steigern.
Der am besten bewertete Faktor von PAconsult Swiss ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
kleines aber feines Team wie man es nicht oft vorfindet.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PAconsult Swiss ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Höhe des Einkommens ist durchschnittlich aber dennoch als fair zu bezeichnen. Möglichkeiten dieses attraktiver zu gestalten wären eventuell Tankgutscheine, Fahrtkostenzulage, Essensmarken o.ä.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Um mir als Quereinsteiger die notwendige Qualifikation für die Aufgaben zu vermitteln gab es recht zeitnah die entsprechenden Schulungen/Lehrgänge.
Für mich ist diese Stelle, sowohl persönlich als auch fachlich, eine Weiterentwicklung.
