Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Diensthandy
Firmenwagen
Internetnutzung
Kantine
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
EssenszulageNichts, es sind veraltete Strukturen bei sehr schlechter Bezahlung
Korrekt und fördernd,
die Firma investiert in die Zukunft, um Arbeitsplätze zu erhalten und Firma auszubauen
Arbeitsbedingungen wie zbs. 13 Monatslohn, 5 Wochen Ferien und 41.5h Woche!
Flexible Arbeitszeit. Selbstständiges Arbeiten
Alles es gibt nichts Gutes von diesem Arbeitgeber zu berichten
Die Weiterbildungsmöglichkeiten, der Lohn und ein grosser Teil des Kaders
ehrlich gesagt, finde keine Argumente
Keine Aufstiegsmöglichkeiten
keine, er nimmt an den Angestellten, der Chef ist ein Aleinunterhalter
Mehr Schweizer mit einer richtigen Ausbildung anstellen
Mehr in die Mitarbeiter an der Front investieren!
Der am besten bewertete Faktor von Technomag ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ein Team und Wertschätzung untereinander
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Das Potential der Mitarbeiter wird gefördert
