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UPS 
United 
Parcel 
Service 
(Schweiz) 
AG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score7 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,2Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Alle 7 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
UPS United Parcel Service (Schweiz)
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unabhängig arbeiten und Mitarbeitern klare Ziele setzen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
UPS United Parcel Service (Schweiz)
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • ParkplatzParkplatz
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

nicht zu empfehlen.
Bewertung lesen
Ist hilfsbereit
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Er ist einseitig
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Verbesserungsvorschläge

mehr lieferant einstellen damit während dispatch kann die dispatcher besser die arbeit verteilen. mindestens 2 preloader einstellen.
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Mehr stunden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,8

Der am besten bewertete Faktor von UPS United Parcel Service (Schweiz) ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

am anfang wäre es sehr gut weil überstunden sind bezahlt. es lohnt sich viel zu arbeiten eilig und stressig. jetzt ist 30 minuten automatisch abgezogen für pause obwohl ist es nicht möglich pause zu machen weil die arbeitsvolume ist immer wieder hoch. anfangszeit am morgen ist auch 15 minuten später, das bedeutet noch weniger zeit zu liefern damit die firma kann einfach sparen.
3
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Sehr gut, Provisionsbasis unschlagbar wenn man sich einsetzt
5
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von UPS United Parcel Service (Schweiz) ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

nichts in center Luzern.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • UPS United Parcel Service (Schweiz) wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet UPS United Parcel Service (Schweiz) schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden UPS United Parcel Service (Schweiz) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei UPS United Parcel Service (Schweiz) als eher traditionell.
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