Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Internetnutzung
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Barrierefrei
Essenszulage
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-BeteiligungDer Kollegenzusammenhalt und das Miteinander sind einfach Mega! In den Jahren zuvor beim alten Unternehmen habe ich sowas in dieser Form noch nie erlebt!
Die Geschäftsführung ist sehr offen und zugänglich; konstitutive Gespräche werden geschätzt
Kolleginnen und Kollegen waren im Nachgang freundlich und unterstützend
Positiv finde ich, dass Kritik ernst genommen wird und der Wille besteht, Prozesse wie Einarbeitung zu verbessern
Flache Hierarchien und das Management ist zum "Anfassen" und hat immer ein offenes Ohr. Anregungen, Wünsche, Fragen werden ehrlich und spontan beantwortet.
Einfach alles. Ja, klingt unglaubwürdig, ist aber wirklich so! Es gibt einfach nichts auszusetzen!
Das mir hier vertraut wird und ich all mein Wissen und Können einfließen lassen darf. Und das wird auch sehr gut angenommen und gedankt.
Es gibt leider kein festes Einarbeitungskonzept oder Kontrollsystem, das sicherstellt, dass Vorgesetzte neue Mitarbeiter ausreichend unterstützen. Insgesamt fehlt die strukturierte Begleitung neuer Mitarbeiter während der Probezeit.
Ich fände es sehr wichtig, dass die Firma aus diesen Erfahrungen lernt und sich künftig vorab ein Konzept zur Einarbeitung überlegt.
Der am besten bewertete Faktor von FLEXiCODE ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Jeder wird geachtet und respektiert.
Keine negativen Erfahrungen
Geschlecht oder Alter spielt keine Rolle bei der Akzeptanz der Arbeitsleitung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FLEXiCODE ist Karriere/Weiterbildung mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Leider keine strukturierte Einarbeitung oder Perspektive gegeben
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Andere Meinungen respektieren.