Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Heinrich Bellersen?

Heinrich Bellersen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Heinrich Bellersen besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Heinrich Bellersen als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Heinrich Bellersen das Gehalt?

Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Heinrich Bellersen wahr?

Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Heinrich Bellersen als eher modern.

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).

Alle 6 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
83%83
Diensthandy
83%83
Betriebliche Altersvorsorge
83%83
Betriebsarzt
67%67
Parkplatz
67%67
Firmenwagen
50%50
Rabatte
50%50
Gesundheits-Maßnahmen
50%50
Coaching
33%33
Internetnutzung
33%33
Gute Verkehrsanbindung
33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das er einen zuhört und ich eigene Ideen mit einbringen kann

Februar 2026Bewertung lesen

Ein offenes Ohr für Probleme, Anregungen und Verbesserungen. Aufstiegsmöglichkeiten, Herstellerschulungen oder auch ein Kälteschein sind möglich. Nette und Hilfsbereite Kollegen. Der Firmenwagen kann mit nach Hause genommen werden und auch nach Absprache mal Privat genutzt werden.
Nach Feierabend stehen Getränke bereit um nochmal mit Kollegen ins Gespräch zu kommen.

November 2024Bewertung lesen

Ich fühle mich verstanden, die Mitarbeiter im Büro sind recht jung und cool drauf.

Juli 2023Bewertung lesen

Weihnachtsgeld

Februar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das die Firmengetränke ab und zu nicht rechtzeitg aufgefüllt werden.

Februar 2026Bewertung lesen

Das ich ab und zu das Lager mit aufräumen muss und die Gesellen schon Feierabend haben..

Juli 2023Bewertung lesen

Eindeutig die Hierarchien und das Verhalten der Vorgesetzen. Das Klima ist sehr toxisch.

Februar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Lagerhaltung und Arbeitskleidung optimieren

November 2024Bewertung lesen

Ich würde mir noch mehr Azubitrainings wünschen.

Juli 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Heinrich Bellersen ist Arbeitsatmosphäre mit 4,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).

Ich arbeite gerne bei der Heinrich Bellersen GmbH. Das Betriebsklima ist insgesamt sehr kollegial und respektvoll. Im Team unterstützt man sich gegenseitig, und auch die Geschäftsführung ist ansprechbar und bemüht, Lösungen zu finden.

Februar 2026Bewertung lesen

Gute Arbeitsvorbereitung, lockerer Umgang

März 2024Bewertung lesen

Gutes Betriebsklima. Vorgesetzte geben sich viel Mühe es für alle einfach und angenehm zu gestalten.

November 2024Bewertung lesen

Die Arbeitsatmosphäre ist bei der Firma freundschaftlich kollegial, meistens ist man in Zweierteams unterwegs oder auch mal alleine, je nach Arbeitseinsatz natürlich

Mai 2023Bewertung lesen

Die Atmosphäre ist gut

Juli 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heinrich Bellersen ist Gehalt/Benefits mit 3,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).

Ich bin mit meinem Lohn zufrieden. Es gibt Urlaubs und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen für Mitarbeiter -Werbung und Sonderzahlung bei wenigen Krankheitstagen.

November 2024Bewertung lesen

Es könnte immer mehr sein ;)

Juli 2023Bewertung lesen

Einstiegsgehalt 15.50€ also junggeselle ist hochgradig lächerlich in dieser branche

Februar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).

Es werden einen keine Steine in den Weg gelegt

Februar 2026Bewertung lesen

Regelmäßige Herstellerschulungen, interne Aufstiegsmöglichkeiten oder auch ein Kälteschein oder Elektrofachkraft Lehrgänge werden angeboten.

November 2024Bewertung lesen

Wir bekommen regelmäßige Schulungen und die Individualität des einzelnen wird gefördert. Wenn sich zb. jemand mehr mit dem Thema Kundendienst oder Wärmepumpen auseinandersetzen will, wird es besprochen und geschaut, wie es in den Arbeitsablauf integriert werden kann.

Mai 2023Bewertung lesen

Nach der Ausbildung könnte ich meinen Meister machen oder mich in Fachbereichen weiterentwickeln zum Beispiel als Kundendiensttechniker.

Juli 2023Bewertung lesen

Ehemalige Azubi Kollege wurde die Förderung eine Meisterbriefs abgelehnt, obwohl dieser ein gewaltiges Potential bestizt.

Februar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Heinrich Bellersen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Heinrich Bellersen besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Heinrich Bellersen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Heinrich Bellersen als eher modern.