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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
ParkplatzWer frisch aus der Universität kommt oder begleitend zum Studium eine
Anstellung in einer Redaktion wünscht, ist bei der MG Mediengruppe genau richtig. Es ist ein kleiner familiärer Betrieb mit einem großartigen Kollegenzusammenhalt. Erfahrene und unerfahrene Journalisten und Journalistinnen können hier wertvolle Erfahrungen sammeln, da sich das Aufgabenfeld sowohl über den Printjournalismus bis hin zur digitalen Content- Produktion erstreckt. Wie auch in anderen Redaktionen üblich, kann es auch bei der MG Mediengruppe zu stressigen Zeiten kommen, da ist ein starker ...
Ab nach 2023. Oder zumindest ins 21. Jahrhundert. Raus aus der weißen männlichen Rückständigkeit und etwas mehr Demut im Umgang mit Menschen.
Der am besten bewertete Faktor von MG Mediengruppe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Der Kollegenzusammenhalt bei der MG Mediengruppe GmbH ist herausragend. Das Team unterstützt sich gegenseitig, und ein respektvoller Umgang miteinander ist selbstverständlich. Egal, ob es um fachliche Fragen oder persönliche Anliegen geht – man kann sich immer auf die Kolleg:innen verlassen. Gemeinsame Erfolge werden gefeiert, und auch in stressigen Phasen hält das Team fest zusammen. Dieses positive Arbeitsklima macht das Unternehmen zu einem tollen Arbeitsplatz, an dem Zusammenarbeit wirklich gelebt wird!
Großartiger Zusammenhalt unter den Kollegen und Kolleginnen.
Kollegen sind spitze
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MG Mediengruppe ist Work-Life-Balance mit 2,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Altes All-In Prinzip.
Habe wie alle anderen meiner Kollegen auch zwar unterschrieben, abseits der Arbeitszeiten nicht zur Verfügung zu stehen, in der Praxis sieht es aber gänzlich anders aus. Da wird man oft fünf Minuten vor Arbeitsende noch in ein Meeting gerufen, das dann gerne noch eine halbe Stunde oder länger dauert.
quasi nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Ein Arbeitgeber, der nicht nur Perspektiven bietet, sondern aktiv dabei hilft, diese zu erreichen!
Da lernt mal alle Bezirke Wiens auswendig, da man herumgeschickt wird. Auch sonstige "Putzjobs" (z.B. Aschenbecher - gefühlt jede Stunde - putzen, usw.) müssen gemacht werden. Mit den eigentlichen Aufgaben hat die Arbeit nichts zu tun.
Ich habe die Erfahrung gemacht, dass man mit dieser Referenz in der Branche eher belächelt wird.
Wer Ehrgeiz und Mühe in seine Arbeit steckt und wer mit konstruktiver Kritik umzugehen weiß, findet hier genau das Richtige für sich.
