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Vollzeit
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Professionell arbeiten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 45 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Essenszulage
Barrierefrei
Diensthandy
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Coaching
Parkplatz
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
KinderbetreuungWahnsinnig gutes Arbeitsverhältnis, viele individuelle Fälle, an Herausforderungen wachsen, gute Weiterbildungsmaßnahmen
Zeitliche Flexibilität
Das Gehalt steht im Gesetz, dadurch ist man keiner Willkür ausgesetzt
Arbeitsklima stimmt
Sicherer Arbeitsplatz
Gewerkschaften
Möglichkeit von Homeoffice, Teilzeit
Keine Klima in den Büros und den Gehalt. Im Beamtengehaltsschema verdient die Führungskraft erst gegen Ende ihrer Karriere Geld. Das Geld wird früher für z.B. Hauskauf oder Familie benötigt.
Man sollte das politische aus dem
Öffentlichen Dienst raushalten.
Geringe Bezahlung, keine Wertschätzung
Zu festgefahren in veralteten Mustern, kein Vertrauen zu Mitarbeitern , Mitarbeiter werden nicht geschätzt, Gesundheit der Mitarbeiter egal
Oft wenig Wertschätzung der geleisteten Arbeit
Bessere Mitarbeiterführung
Ökologischer Arbeiten, weniger Bürokratie, Verbesserungen im Bereich der Datenverarbeitung
Man sollte nicht das Parteibuch vorherrschen lassen, sondern die Qualifikation sollte ausschlaggebend sein.
Änderungen im öffentlichen Dienst sind schwierig umzusetzen
Ein faires Gehalt wäre nett, überall anders bekommt man mindestens 100€ mehr..
Der am besten bewertete Faktor von Öffentlicher Dienst ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Auch nach fast 30 Jahren im Beruf, lernt man noch immer dazu
waren nicht so interessant und wurden meistens geblockt!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Öffentlicher Dienst ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
geht mit Realität kaum konform!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Bei Vorliegender freier Planstellen wird man vom AG unterstützt
im öffentlichen Dienst nur mit Protektion und braunem Hals!
