Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Hund erlaubt
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungLässt mir meine Freiheiten, um den Job zu erledigen
Lebensfreude
Fehlt mir gerade nichts ein
Sehr vieles um seine Liebe zu diesen Beruf zu entfachen braucht man klare Linien eine Inspiration einen Mentor einer Geschäftsführung die das ganze Personal nach vorne bringt die Sich ein Team aufbaut was Jahre lang zusammen arbeitet und ein Ziel verfolgt
Bislang funktioniert hier noch gar nichts
Habe nichts zu mangeln
Bitte endlich Konzept ändern und eine Linie schaffen . jemanden holen der genug Kompetenzen Um den Betrieb auf die nächste Stufe zu bringen.
Und denjenigen der das übernimmt freie Hand lassen.
Kommunikation mit AN
Der am besten bewertete Faktor von Gastronomie Kramer ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Kollegen sind Mega nett und freundlich hilfsbereit.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gastronomie Kramer ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nicht wirklich ein Arbeitgeber mit dem man kommunizieren kann oder Vorschläge angenommen werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Sowas gibt es hier nicht
