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HACO 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score51 Bewertungen
60%60
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,7Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,4Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 2,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 2,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HACO
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Für sein Team arbeiten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
HACO
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 47 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    79%79
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    62%62
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    55%55
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    51%51
  • ParkplatzParkplatz
    47%47
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    43%43
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • EssenszulageEssenszulage
    32%32
  • RabatteRabatte
    26%26
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    26%26
  • HomeofficeHomeoffice
    21%21
  • CoachingCoaching
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    11%11
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6
  • BarrierefreiBarrierefrei
    4%4
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    4%4
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Solides Unternehmen, kurze Entscheidungswege. Gut strukturiert, Fokus auf das wesentliche! Arbeitssicherheit, Nachhaltigkeit und Umweltschutz wird ernst genommen und ständig verbessert! Sehr viel Wert wird auch auf die Lehrlingsausbildung gelegt!
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Traditionelle Firma mit moderner Ausrichtung und zeitgemässen Anstellungsbedingungen und Möglichkeiten individuellen Formen zu vereinbaren
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Flexibilität
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Arbeitszeiten
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Weiterbildungen werden unterstützt. Vorgesetzte gut.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es gibt sehr gute Arbeiter in verantwortungsvollen Positionen, die weniger bezahlt werden als andere, die Jobs machen, die ein 10-jähriges Kind machen würde. und es ist nicht fair. Aber das interessiert niemanden und deshalb gehen die gute mitarbeiter auf andere Firmen.
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Löhne und Abfertigung
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Wird nicht auf Arbeitnehmer eingegangen bei Problemen. Obwohl es immer heisst: kommt bei Problemen zu uns....wir besprechen die Situation. Sobald man etwas sagt, kriegt man die Kündigung!!!
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Zu starre Hierarchien, zu wenig fachliche Beurteilung
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Manchmal zu theoretische Vorgehensweise
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Darauf achten, dass der Zusammenhalt unter den Mitarbeitenden bestehen bleibt und gefördert wird - entsprechende Plattformen bewirtschaften (zB. Sportclub)
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Management auswechseln
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Mal auf die Mitarbeiter hören und zuhören
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Mehr Leute anstellen. In den letzten Jahren viele Leute nicht mehr ersetzt
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Mehr auf Arbeitnehmer eingehen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,3

Der am besten bewertete Faktor von HACO ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Der Teamzusammenhalt bei der HACO war definitiv ein grosser Pluspunkt. Generell die gute Zusammenarbeit zwischen den Kolleg:innen
5
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sehr unterschiedlich im kleinen team super sonst naja
4
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Direkter und ehrlicher Austausch unterrinander!
5
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Sehr hilfsbereite Kollegen*innen
4
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Innerhalb vom Team gut. Zwischen den Abteilungen teilweise schlechter.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von HACO ist Kommunikation mit 2,4 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Der Infofluss ist der HACO wichtig. Hier wird laufend verbessert und geprüft, welche Kanäle / Methoden sich eignen.
3
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Die Kommunikation findet teilweise statt
3
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Alles per Email, unpersönlich
1
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Mitarbeiterforum dient nicht als Sprachrohr und ist nur eine Mitarbeiterbeschäftigung. Unterstützt und kommuniziert auch nicht bei Massenentlastungen oder Lohnerhöhungen über Möglichkeiten.
1
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Vom Management könnte besser kommuniziert werden. Mein direkter Vorgesetzter hat gut kommuniziert.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


bei Interesse und Eignung sind die entsprechenden Karriereschritte, auch mit Weiterbildung möglich und erwünscht
5
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Wer Leistung zeigt und gefördert werden möchte, bekommt Unterstützung!
5
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Engagierte Mitarbeitende hatten die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln.
4
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Nur leere Versprechungen
1
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Rahmenbedingungen werden nicht geschaffen!
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • HACO wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet HACO schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeitenden HACO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 51 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei HACO als eher modern.
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