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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
RabatteDie Infrastruktur wird stetig moderniert. Wenn man Süsses mag, konnte man immer naschen ;-)
Früher war es besser
Ein paar gute Mitarbeiter leider gehen alle weg wo gut sind
Kommunikation und Verhalten des Arbeitgeber ist noch von 1920 - man könnte gerne ins Jahr 2025 ankommen.
Mitarbeiterkantine und esse ist eine Frechheit und dafür auch noch so viel Geld zu verlangen
GM wechslen wir leben micht mehr im Jahr 1920…
Unternehmenskultur einführen
GM Wechsel und Owner soll es endlich mal verkaufen
Der am besten bewertete Faktor von Hotel Astoria Luzern ist Work-Life-Balance mit 1,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Hab meine 8.5h abgearbeitet und auch aufgrund von wenig Arbeit easy Feierabend machen können
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Astoria Luzern ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Extrem schreckliches Verhalten der obersten Hierarchie, noch von der alten Schule (im negativen Sinne). Ausser der direkte Vorgesetze war extrem nett, jedoch auch leicht überfordert mit den 1'001 Aufgaben.
Vorgesetzten sind einfach nur unfähige, schlecht und unfreundlich
keines weil immer nur geschrien wird
Diktatur, Militärisch
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Kennen sie nicht
