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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Auf zufriedene Mitarbeiter achten und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
CoachingGuter Zusammenhalt zwischen den Mitarbeitenden und grosses Vertrauen der Geschäftsleitung gegenüber der Mitarbeitenden
Die Teams und die Führung geht gut mit Wandel um.
Gute Arbeitsatmosphäre. Tolle, innovative Produkte. Kurze Entscheidungswege
Ist ein sehr tollen Arbeitgeber Meinungen werden akzeptiert und tolles team
Die Produkte
Es gibt immer Bereiche in denen man sich verbessern kann. Insofern, keep going!
Ich persönlich habe noch nie etwas Negatives erlebt. Meines Erachtens wird bei Neuenschwander jeder Mitarbeiter fair und gut behandelt; es herrscht ein respektvoller Umgang untereinander.
Leider sehr vieles, wie die Kommunikation, Art mit Umgang bei Kritik von Mitarbeitern, Verhalten der Geschäftsleitung und Förderung der Mitarbeiter
Sehr vieles, wie etwa Umgang mit Mitarbeiter, viele Wechsel, Geschäftsleitung ist separiert für sich
Kommunikation, Anstellungsbedingungen, Firmenführung
Aus heutiger Sicht ist man in vielerlei Hinsicht auf dem richtigen Weg.
Unterstützt eure Mitarbeiter, wenn Interesse zu Weiterbildung vorhanden ist. Informiert eure Mitarbeiter regelmässig, auch über Geschäftszahlen. Informiert gleichzeitig alle mit derselben Info und nicht versetzt und lückenhaft. Kommuniziert einfach besser!
Jeder sollte sich selber fragen, was er dazu beitragen kann
So ziemlich in allen Belangen
Mehr auf Mitarbeiter hören
Der am besten bewertete Faktor von Neuenschwander R. & H ist Interessante Aufgaben mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Aufgaben sind vielfältig.
Wen man die Logistik gerne hat ist kein Problem.
Vielfältige, abwechslungsreiche Aufgaben.
In meinem Arbeitsbereich kann ich noch sehr viel bewegen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Neuenschwander R. & H ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Könnte im Bezug auf Abfalltrennung besser sein
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Mitarbeitende werden gefördert und gefordert. Dies unter dem Aspekt Chance für die Zukukunft.
Ein grosses schwarzes Loch, leider
gleich null
Neues Weiterbildungskonzept ist fortschrittlich
Kein Interesse an Weiterbildung der Mitarbeiter
