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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Klare Abläufe haben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Kantine
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszulage
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung- Bietet Stabilität in einer sehr unsicheren Zeit (Konzern, Wachstum)
- Vertrauen und Wertschätzung von Seiten Führungskraft sind sehr positiv
- Betriebsklima sehr gut
- Arbeit ist interessant, vielseitig
- Arbeitsplätze modern und top ausgestattet
- Arbeitgeber macht sich Gedanken, wie er seinen Mitarbeitenden etwas Gutes tun kann und macht etwas (z.B. Family Day / Grillfest, Glacéwagen, kleine Geschenke wie T-Shirt, Weihnachtsfeier,... etc.)
- Wir produzieren super Produkte in 1A-Qualität und haben kompetente Mitarbeitende, die aus- und weitergebildet werden
- ...
Kollegen alle Du sagen auch Chef
Offenes Ohr für Probleme
der familiäre Umgang
Rückhalt in Krankenstand
Boni die nicht selbstverständlich sind
Sicherheitsbewusstsein
Sehr schlechte Kommunikation, Umgang mit den Mitarbeitern jeglicher Abteilungen..
4 Wochen Urlaub... 4 Schicht
Für 4 Schicht 12 std eenig lohn
Kommunikation mit Arbeiter
Arbeitsdruck und zum teil der Denkstil
Mehr Gehalt geht immer...
Mehr Urlaub
- langer Laufweg vom Parkplatz zum Arbeitsplatz kostet viel Zeit
- Anstellungsbedingungen / Benefits verbessern, z.B. mehr Ferien, Ferienkauf ermöglichen, Pensionsmodelle, ...
die Sozialleistungen an die Mitbewerber anpassen
Arbeitsbedingungen moderner gestalten, Benefits anpassen
Interessiert es jemanden was die Mitarbeiter denken und wünschen…. Wir was sagt wird entlassen
Der am besten bewertete Faktor von Rauch Trading ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,4 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Viele bleiben bis zur Pension; das sagt ja alles
Hier wird jeder gleich gut behandelt, egal welches Alter, Geschlecht, Herkunft
Mitarbeiter schauen auf sie so gut geht
Stehen mit Rat und Tat zur Seite
werden nicht vernachlässigt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rauch Trading ist Work-Life-Balance mit 2,5 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
4 Schicht aber man weiss wann mann Frei hat
4-Schicht mehr braucht man dazu nicht sagen.
mehr Ferien oder Urlaubskauf wären wünschenswert für mehr Erholung
Fixe Arbeitszeiten , kein HO
Positionsbedingt eher schwierig. Man versucht die Situation jetzt zu beruhigen was einen Positiv stimmt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).
Man hat Chancen aufzusteigen, wenn man viel Betet und einer der Jahre schon da ist und plötzlich kündigt. Sonst ist man nun mal nur eine Nummer
abhängig vom Job / Funktion, gute Möglichkeiten / Angebote von Seiten Firma vorhanden
Vom Lehrling zum Abteilungsleiter mit unter 30 !
wir Teilweise sogar aktiv gefordert ..
werden gefördert und unterstützt
