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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
CoachingDie Kommunikation zwischen Chef und Mitarbeiter - er geht auf die Wünsche des Mitarbeiters ein und hat immer ein offenes Ohr!
Das er immer auf die Bedürfnisse von ein angeht und immer für ein da ist.
Er findet immer ein Lösung für Probleme oder Anliegen.
Seine Art und Weise täglich anzurufen wenn jemand einspringen soll
Besser kann man es nicht machen.
Es gibt keine!
Freundlicherer Umgang und vorallem das Gehalt
Sei ehrlich zu Deinem Personal. Wir alle wissen, dass Du damit Dein Geld verdienst sie zu verleihen. Dieses aufgesetzte Verständnis damit ad absurdum zu führen, dass du dann nicht reagierst oder irgendwelche hinterhältigen Aktionen durchführst, ist einfach mies.
Der am besten bewertete Faktor von 2P Pflege Personal ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Behandelte alle seine Mitarbeiter mit sehr großem Respekt. Zieht niemanden vor und behandelt alle gleich.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von 2P Pflege Personal ist Karriere/Weiterbildung mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Pflichtfortbildungen werden angeboten, weitere Weiterbildungsmöglichkeiten bestanden nicht.
