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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Tradition bewahren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligungthey bought new clothes for me
Offenes Ohr für alle Belange. Und das herzliche und freundliche. Welcher Arbeitgeber fragt ein wie es einen geht und erkundigt sich über die Familie? Und merkt sich was war..
Seine offene und frohe Art. Es ist immer sehr erfreulich dort zu Arbeiten.
Immer alles punktlich, alle freundlich, wirklich toll
the worst thing is you never know when you get paid because every month is different, if you ask they say they transferred the money but it is a lie..i am dissapointed and consider this is a lack of empathy and lack of respect to the people working there...it is humiliating to ask every month when comes the payment.
Eigentlich nichts.. Wenn ich ehrlich bin. Ich arbeite gerne da.
Mitarbeiter Parkplatz
communication, no lies, equal treatment
Weiterbildungen zumindest anbieten. Wenn man Werbung für die Kollegen macht findet sich auch wer.
Der am besten bewertete Faktor von Hotel Erzherzog Johann Betriebsges ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wir machen alles zusammen. Und um Hilfe muss nicht gebeten werden.
Hatt alles bestens funktioniert
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Erzherzog Johann Betriebsges ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Aufsteigen im Job ist möglich jedoch Weiterbildung gibt es leider nicht. Zuwenig von Interesse. Es sind nur vereinzelt wär was machen möchte.
