Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Bürokratisch auf Regeln achten und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Betriebsarzt
Diensthandy
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Firmenwagen
KinderbetreuungMöglichkeit - Home-Office, Geregelte Struktur und Organisation
Sicherer Arbeitsplatz auch in der Zukunft
Überhaupt nichts, außer Mitarbeiter aussaugen
Krisensicherer Job, gute Bezahlung, teilweise freies Arbeiten
Stabilität in Zeiten von Arbeitsdruck und Burnout
Zu politisch und zu wenig Bezahlung für geleistete Stunden
Keine Kantine, wenig Mitarbeiterbeteiligung
Das Klima, die Arbeitsbedingungen, das ewige Fordern......
Arbeitszeit, Sicherheit, Dienstzimmer, aLLES
Wenig flexibel, am Individuum vorbei.
Mehr Gehalt und faire Arbeitsplatz betrauung
Mehr Kommunikation, Entlastung älterer Mitarbeiter
Rückführung IN DAS System VON VOR 10 Jahren, mehr Personal einstellen, viel mehr Benefits
Modern und innovativ werden. Der Bevölkerung sein Tun vermitteln.
mehr Mitspracherecht für Personen an der "Front"
Der am besten bewertete Faktor von justizministerium ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hohe Wertschätzung, auch einige Neueintritte in der zweiten Hälfte des Berufslebens.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von justizministerium ist Image mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Bevölkerung hat vielfach ein falsches Bild über die Aufgaben und Qualifikation der Justiz.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung wird geboten, Karriere hängt von Planstellen ab.
