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SEQIS 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score60 Bewertungen
60%60
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    84%84
  • DiensthandyDiensthandy
    84%84
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    81%81
  • InternetnutzungInternetnutzung
    58%58
  • CoachingCoaching
    45%45
  • FirmenwagenFirmenwagen
    32%32
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    23%23
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    16%16
  • RabatteRabatte
    13%13
  • ParkplatzParkplatz
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Spannende Projekte - Es gibt immer etwas Neues zu lernen oder Möglichkeiten, die eigenen Fähigkeiten einzubringen und/oder auszubauen.
Die Kommunikation ist offen und freundlich. Man kann jederzeit zu jeden Kollegen gehen und um Hilfe oder Feedback bitten. Auch zu Zeiten von HomeOffice gibt es viel Kommunikation und Kontakt zwischen den Kollegen und einen guten Zusammenhalt.
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Die ruhige Atmosphäre, die Mitarbeiterbindung, die interessanten Projekte und nicht zu letzt auch die top-modern eingerichteten Standorte.
Ich habe mich immer sehr wohl gefühlt. Die Arbeit hat viel Spaß gemacht.
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... dass der Umgang unter Kollegen und mit Vorgesetzten stets respektvoll ist
... dass "Open Door Policy" nicht nur ein Wort ist
... dass mit den Führungskräften ein Verhältnis auf Augenhöhe gelebt wird
Weiterbildung und qualifikationen werden forciert.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mein Dienstverhältnis war zu kurz, um etwas schlechtes zu finden.
In meinem Bereich gab es leider keine Entwicklungsmöglichkeit.
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Es ist Projektarbeit, man sitzt beim Kunden. Das muss man mögen.
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hohe Fluktuation
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Etwas entlegenes Backoffice in Mödling, das kann manchmal anstrengend sein.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Veranstaltungen die "freiwillig" sind sollten auch wirklich freiwillig sind.
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Das Backoffice nach Wien verlagern, wo auch viele unserer Kunden sitzen!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,9

Der am besten bewertete Faktor von SEQIS ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Keine Altersgrenze beim Bewerbungsprozess, es geht darum, ob‘s passt
5
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Das Datum auf der Geburtsurkunde spielt keine Rolle.
5
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Kann ich nicht beurteilen.
5
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s. Gleichberechtigung!
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SEQIS ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Das Gehalt ist gut, es spielen aber die üblichen Faktoren (pendeln, Ausbildung, Erfahrung etc.) mit. Wer top Leistungen bringt, verdient aber auch schnell mehr!
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Es gibt Zertifizierungsangebote und durchaus auch „Fachkarriere“ aufgrund der zunehmenden Erfahrung.
4
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gute und viele Fortbildungsmöglichkeiten
5
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Es gibt viele Möglichkeiten zur Weiterbildung.
5
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Ist in unserer Branche sowieso ein Muss und es wird auch genug angeboten. Persönliche Ziele mit dem Vorgesetzten stellen sicher, dass man sich kontinuierlich weiterbildet. Zusätzliche Ausbildungen sind ebenfalls möglich und können nach Belieben (und verfügbarer Zeit) als Ziele verfolgt werden.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SEQIS wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet SEQIS besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeitenden SEQIS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 60 Bewertungen schätzen 73% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei SEQIS als eher modern.
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