Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Essenszulage
Parkplatz
KantineMainz
Frankfurt
Die außergewöhnliche Kombination aus starkem Teamzusammenhalt, anspruchsvollen Aufgaben und einer fördernden Führungsebene schafft ein Arbeitsumfeld, in dem Erfolg gedeiht. Symbio zeigt echtes Engagement für seine Mitarbeiter:innen und fördert eine Kultur des gemeinsamen Erfolgs.
Die internen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Die Gestaltungsmöglichkeiten und die hohe Flexibilität, die es ermöglicht das Berufs- mit dem Privatleben zu vereinen.
Das Team, die Führungskräfte, die Teamevents, die Flexibilität und das Gehalt.
- Super Aufstiegsmöglichkeiten
- Super Vergütung
- Positives Arbeitsumfeld
Das Team, die Führungskräfte, die Events und die Bezahlung. :)
Wir sind etwas aus dem Büroraum in Frankfurt rausgewachsen aber auch da rückt aufgrund der zahlreichen positiven Aspekte an Symbio in den Hintergrund. Außerdem ist das Management schon dabei Lösungen hierfür zu finden.
Zum gegebenen Zeitpunkt habe ich keine Verbesserungsvorschläge zu unterbreiten.
Es gibt absolut nichts, was ich verbessern würde.
Es gibt nichts was ich verbessern würde.
Ehrlich gesagt, ist es schwer, etwas Negatives zu finden. In unserem dynamischen Umfeld sind Durststrecken unvermeidlich, aber das Management bietet kontinuierliche Unterstützung, um diese Phasen zu überwinden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Weiterbildung wird hier großgeschrieben! Symbio Recruitment bietet regelmäßig Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, um die Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Erfahrene Kollegen sorgen für den Wissenstransfer und sind offen sich Zeit für zu nehmen
Es gibt klar definierte faire und realistische Aufstiegsziele und für neue Starter in der Branche aber auch grundsätzlich ein sehr gutes und strukturiertes Onboarding.
Bei Symbio hat jeder die Möglichkeit sich weiterzubilden und Verantwortung zu übernehmen (wenn gewünscht).
Jeder hat die Möglichkeit zusammen mit der Führungskraft einen Karriereplan aufzustellen.
Ein Karriereplan für jeden einzelnen wird erstellt und gefördert!