Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Diensthandy
Coaching
Barrierefrei
Essenszulage
Gesundheits-MaßnahmenUnkomplizierter Arbeitgeber. Einfache Kommunikation
Gute Mitarbeiter. War mal ein tolles Team.
Gratis Parkplätze. Im Dorfzentrum.
Viel Entscheidungsfreiheit - selbständiges Arbeiten - Vertrauen
Grosszügigkeit, alle dutzen sich, man fühlt sich zugehört
Gleichberechtigung. Nicht sehr fortschrittlich. Teilzeit und Homeoffice unerwünscht. Viele Wechsel.
Siehe oben.
wenn man in einem Sekretariat arbeitet ist man manchmal ein bisschen Mädchen für alles
Träger Konzern
Mehr Wertschätzung für Mitarbeiter. Umgangston überdenken.
Besserer Platz für Mittagessen Möglichkeiten.
Umweltbewusstsein gibt es noch einiges aufzuholen.
Kein Kommentar.
- eventuell noch besserer/engerer Kontakt mit Händlern
- schnelleres/effizienteres Agieren bei Reklamationsfällen
Der am besten bewertete Faktor von DeLaval ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr abwechslungsreich
Nicht immer einfach, aber interessant.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DeLaval ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nichts vorhanden - Keine Möglichkeiten. Nur wer sehr lange im Geschäft ist, kommt vielleicht zum Genuss einer Beförderung.
