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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 90 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Coaching
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Hund erlaubt
Essenszulage
Kinderbetreuung
BetriebsarztDie Flexibilität was die Arbeitszeit anbelangt, mehr oder weniger freie Zeiteinteilung
Familiäre Athmosphäre, menschliches Umfeld - eigentlich ist hier fast alles wunderbar.
Ich habe mein Erfolg selbst in der Hand.
Sehr faire Entlöhnung.
Vertrieb wird stark unterstützt (Innendienst, Marketing, Verkaufsfeatures)
Für jedes Problem wird eine Lösung gefunden. Flexibel von den Arbeitszeiten. Ferientage kann ich nehmen in der Regel wann ich möchte. Gutes Klima und immer Zeit für ein Gespräch ob geschäftlich oder auch privat.
Gute Arbeitszeiten. Lockere Arbeitskleidung. Fairer Lohn
Man muss nicht alles gut finden, aber schlecht ist hier wirklich nichts.
Achtung: Schreiben ihre Bewertungen selber! Unter den schon abgegebenen Referenzen sind aktuelle Mitarbeiter!
Ausserdem die ganze Führungsebene untauglich und inkompetent! Alles nur Selbstdarsteller. Wenn man dazu gehören will, muss man mitmachen: die Kollegen auszuspionieren, mobben...usw. DAS IST SYSTEM. Nimmt euch in Acht.
Kommunikation
Ich hatte meine persönlichen Gründe das Unternehmen zu verlassen. Grundsätzlich schlecht finde ich dort aber überhaupt nicht. Das Umfeld muss einfach persönlich zu einem passen.
Teilweise viel Arbeit, Homeoffice noch mehr fördern und Ausstattung für Verkauf
Wertschätzung
Für mich stimmts.
Geeignete Mitarbeiter mit entsprechenden Studienabschlüssen oder sonstigen Führungsqualitäten einstellen, das fehlt hier gänzlich
Dass ich das überhaupt erwähnen muss, ist schon ein Armutszeugnis für die Firma. Dennoch hege ich die naive Hoffnung, zu einer positiven Veränderung beizutragen:
- Die Fachkompetenz der Mitarbeiter respektieren, deren Arbeit wertschätzen und ihrer Beratung Folge leisten (wofür hat man sie denn sonst, wenn man alles besser weiss, nicht wahr?)
- Anforderungen sinnvoll und klar formulieren, so dass die Erwartungen erfüllt werden können, statt dem selbst verschuldeten Resultat mit einer infantilen Trotzreaktion zu begegnen und Schuldzuweisungen auszusprechen.
- Die ...
Es passt für mich alles so wie es ist.
Der am besten bewertete Faktor von ImmoSky ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Das Aufgabengebiet wäre ganz okay
Immobilien Träume verkaufen - Meine Berufung.
Abwechslungsreich. Viel Verantwortung. Von Admin bis zum Kundenkontakt.
Ja. Interessant auf jeden Fall aber auch vieles und ab und zu sehr viel auf einmal, muss den Rhythmus finden.
Absolut, vom Ein- über Verkauf ist alles dabei, flexibel und sehr viel freiheiten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ImmoSky ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 27 Bewertungen).
Grösste Baustelle in der Firma aus meiner Sicht.
Überheblich und nicht professionell, durch und durch
Während die Erwartungshaltung zwar eindeutig ist, werden jegliche Anforderungen oder Informationen - sofern überhaupt vorhanden - nur so schwammig weitergegeben, dass es fast einem Wunder gleicht, wenn man diese beim ersten Mal erfüllen kann. Es ist mir schleierhaft, wie man sich anmassen kann überhaupt irgendwelche Erwartungen zu äussern, wenn man sich weder der Natur noch des Umfangs seiner eigenen Wünsche bewusst ist.
Gibt es nicht-leider.Es wird nur hinter dem Rücken geredet
Nicht schlecht, könnte aber besser sein
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 25 Bewertungen).
Wer gut und viel arbeitet und möchte kann hier auch Karriere machen. Wer das nicht will, wird dazu nicht gedrängt.
Ich wurde bei meiner Weiterbildung unterstützt und bin sehr dankbar für die Möglichkeit.
Unterstützen sehr gerne gewillte Mitarbeiter
Nur interne Veranstaltung, wenig nützlich, vorwiegend überhebliche Auftritte der Führungskräfte
Interessante Schulungen mit externen Coaches.
