Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 11 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
Alle 11 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Coaching
- Barrierefrei
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
die offene und ehrliche Kommunikation. Man kann jederzeit über alles sprechen – egal um welches Anliegen es geht, es findet sich immer ein offenes Ohr. Auch die gemeinsamen Betriebsurlaube sind ein echtes Highlight: Sie bieten nicht nur jede Menge Spaß, sondern stärken auch den Teamzusammenhalt und ermöglichen es, Kolleginnen und Kollegen noch besser kennenzulernen.
Firmenevents und -Urlaube sind immer top und die Projekte machen fast immer Spaß.
Die Feedback-Kultur ist grundsätzlich positiv. Die technische Ausstattung ist insgesamt gut
Verbesserungsvorschläge
In einigen Projekten könnten die Abläufe und Prozesse noch klarer definiert und dokumentiert werden.
Wellpass wäre cool. ;)
Keine Vorschläge. Ist gut sowie es ist
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von netTrek ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wir haben hier viele Kollegen, die deutlich länger als zehn Jahre im Team sind. Der Altersdurchschnitt liegt bei etwa 30 Jahren und ist ausgewogen.
Neue Kollegen werden schnell integriert und unterstützt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Open Fridays ist immer cool. Auf Wunsch gibt es Weiterbildungen
Es gibt sehr flache Hierachien, daher keine klassische Karriere. Weiterbildungen werden unterstützt und gefördert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- netTrek wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet netTrek schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen netTrek als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei netTrek als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Gründlich sein.