Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Schnell sein und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungStarke Bezahlung, ein Marktleiter der menschlich ist, überwiegend nette Kollegen
Aufgabenbereiche sind schlecht organisiert. Mitarbeiter tanzen dem Chef auf der Nase rum und es wird nichts getan. Man redet oft von Umsätzen und Verlust Minimierung aber sorgt dafür das beides unmöglich zu erreichen ist.
- Für eine Konsequente Kommunikation sorgen damit alle Mitarbeiter geschult werden.
- Die Reparatur von Dingen muss verbessert werden so dass man nicht Monate lang warten muss bis eine Firma zum reparieren kommt
- Evtl versuchen die Stunden die im Vertrag stehen einzuhalten
-
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es, aber man muss schön nach deren Nase tanzen damit man sie in Anspruch nehmen kann.
