Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Verantwortung von Mitarbeitern einfordern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Essenszulage
Rabatte
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
DiensthandySozialleistungen, Kantine 2.-, kleine aber feine Firma, man kennt sich
Standort wird ausgebaut. Kantine 2.-
Vielfalt der Aufgaben, super Mittagessen für 2.-, Sozialleistungen
Kantine, Produkte
Der Arbeitgeber hat tolle Sozialleistungen
Die AHV wird einem übernommen,
Gratis Parkplatz, Ein Veloabstellplatz. Eine Kantine für 2 Fr.
usw
Hirarchische Struktur und Umgang der Geschäftsleitung mit den Mitarbeitern. Altertümliche, ineffiziente Arbeitsweise und Ressourcenverschleiss.
Verkehrssituation z.T. schwierig. Früher gab es einige Nörgler und Besserwisser, die jetzt zum Glück weg sind :-)
Fehlende Wertschätzung!
Baulärm :-)
Die Kommunikation in der Firma ist nicht gut.
Auch macht man viel Einzelarbeit das heißt man arbeitet nicht im Team
kam mir jedenfalls so vor.
Für mich war es sehr stressig und fühlte mich alleine.
Mitarbeiter sind das Kapital! Leitbild aktiv leben! Zuhören!
Hört euren Mitarbeitern zu und nehmt sie ernst. Nicht nur reden sondern machen!!! Zu den Fehlern stehen!
Parkplätze mittlerweile knapp.
Die Führung muss mehr die schwächen und stärken der Leute kennen.
Auch die Planung müssen sie besser kennen ich.
Oder mal schauen wie es geht und wenn was nicht gut ist es sagen dann kann man auch verbessern wenn was nicht gut ist.
Nicht einfach nichts sagen.
etwas innovativer werden
Der am besten bewertete Faktor von Agrano ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Hatte spannende und herausfordernde Aufgaben
Vielfältige und interessanten Aufgaben - die leider oft nicht erledigt werden konnten, da Zeit , Ressourcen und/oder Unterstützung der GL gefehlt haben.
Vielfältiges Aufgabengebiet, grosse Verantwortung, immer neue Themen
Abwechslungsreiche, vielseitige Aufgaben.
spannende Projekte, Einführung innovativer Methoden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Agrano ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Sehr schwierig! Wichtige Informationen werden teilweise absichtlich nicht weitergegeben. Man muss aufpassen wem man was sagt! Es wird vieles verdreht oder gelogen um besser dazustehen!
Es wurde leider aneinander vorbei geredet.
- Keine Kommunikation
notwendige Informationen mussten mehrmals angefragt werden, Über Entscheidungen wurde oft nicht informiert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Aufgrund der Grösse weniger Möglichkeiten. Ausbildungen werden bezahlt
Schwierig! Für Weiterbildungen fehlt die Zeit!
Gute Karrierechancen für Ja-Sager. Weiterbildungen wurden vom Vorgesetzten unterstützt.
Wäre wohl möglich gewesen hab jedoch nie gefragt.
Werde gefördert mit spannenden Aufgaben und Weiterbildung (wird von Firma bezahlt)
