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Confiserie 
Steinmann 
AG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score2 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 1,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • KantineKantine
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das sie mir Tipps zu verbesserungen geben und meine Person symphatisch finden.
Bewertung lesen
Man bekam 20% Rabatt auf das gesamte Sortiment des Steinmanns.
Die Arbeitszeiten waren human und man musste eigentlich nie Überstunden machen. Praktisch zu erreichen, da direkt in der Thuner Innenstadt (der Standort, an welchem ich arbeitete).
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mittagspause sehr früh (ca. 10:30), jedoch begründet, da die normale Mittagspause eine Zeit mit vielen Kunden ist. Der Umgang mit Stundenlohn-Beziehern war eher unfreundlich und die Kleidung war sehr schwierig auszuhalten draussen.
Bewertung lesen
Das sie etwas negatives Beleidigend rüberbringen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das Bild von Studentenjob-Beziehern sollte bei den Festangestellten verbessert werden und so auch das scheinbar hierarchische Denken vermindert werden, sodass besser als Team gearbeitet werden kann.
Allgemein ein freundlicherer Umgang und eine Lösung für die Hitze.
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Weniger auf Zeitdruck sein und weniger gemeine sprüche sagen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Confiserie Steinmann ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Hat ein gutes Image, zumindest wenn man als Kunde hingeht, da es regionale Spezialitäten bietet.
4
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Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Confiserie Steinmann ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Es wurde nicht zueinander geschaut und die meisten Mitarbeiter waren gestresst und schienen es an den Stundenlöhnlern auszulassen.
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Persönlich kann ich da nicht wirklich eine Meinung abgeben, da ich dies nicht als Ziel hatte, doch es schien mir, von Erzählungen von anderen, nicht grossartig viele Weiterbildungsmöglichkeiten zu haben.
2
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Confiserie Steinmann wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet Confiserie Steinmann schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Confiserie Steinmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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