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HZaborowski 
- 
Der 
Mensch 
im 
Recruiting
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score16 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 5,0Image
    • 4,9Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,7Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Recruiter:in5 Gehaltsangaben
Ø52.000 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HZaborowski - Der Mensch im Recruiting
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Mitarbeitern Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
HZaborowski - Der Mensch im Recruiting
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    91%91
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    91%91
  • HomeofficeHomeoffice
    82%82
  • DiensthandyDiensthandy
    82%82
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    64%64
  • CoachingCoaching
    55%55
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    55%55
  • InternetnutzungInternetnutzung
    27%27
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    18%18
  • RabatteRabatte
    9%9
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Das, was wir nach außen repräsentieren, auch intern gelebt wird.
- Die Nachhaltigkeit steht im Fokus.
- Alle vertrauen einander sehr.
- Sehr flexible Arbeitszeiten.
- Kommunikation auf Augenhöhe.
Bewertung lesen
- 100% remote
- wirklich flexible Arbeitszeiten
- tolle Führung!
- selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten wird groß geschrieben
- die Guudcard und andere Benefits
- Gehalt
- Benefits wie die guudcard
- Umgang miteinander
- Respekt
- Freiheit/Flexibilität
- Nachhaltigkeitsfokus
Sehr flexible Arbeitszeiten
100% remote
Familiärer Umgang im Team
Eigenständige Arbeitsumgebung
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- Extremer Nachhaltigkeitsfokus
- Sehr flexible Arbeitszeiten
- Viele (nachhaltige) Benefits
- Sehr großes Vertrauen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ich habe absolut nichts auszusetzen
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Ich muss zugeben, dass es der erste Arbeitgeber ist, wo ich nichts auszusetzen habe
Wie gesagt, bester Arbeitgeber ever.
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Ehrlich gesagt gar nichts.
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Gibt nichts auszusetzen!
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bisher der beste Arbeitsgeber, deswegen habe ich an sich keine Vorschläge.
Fände aber Maßnahmen/ Kurse zur persönlichen Weiterentwicklung gut, aber echt kein Muss.
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Es gibt nichts, da ich noch nie so glücklich bei einem Arbeitgeber war.
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Eventuell noch mehr Fokus auf Teambuilding bei Teamevents
Für mich passt hier alles
Das Potenzial weiter nutzen!
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Image

5,0

Der am besten bewertete Faktor von HZaborowski - Der Mensch im Recruiting ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Nicht nur intern, auch extern hat HZ einen hervorragenden Ruf und bundesweit einen hohen Bekanntheitsgrad.
5
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Das, was wir repräsentieren, stimmt sowohl intern als auch extern überein.
5
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Intern super, außen super. Gibt nichts zu meckern.
5
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Ich habe das Gefühl, dass das Image des Unternehmens absolut positiv und gerechtfertigt ist Und dass meine KollegInnen gerne dort arbeiten.
Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Besuche von Online Weiterbildungsveranstaltungen sind immer möglich, das wird sehr großzügig gehändelt. Kostenintensive Weiterbildungen (auch mit dem Erwerb von Zertifikaten) werden wenn möglich ebenfalls gewährt und die Kosten großzügig übernommen
4
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Ich habe noch keine Weiterbildung gemacht, aber mitbekommen, dass andere verschiedene Weiterbildungen abgeschlossen haben. Also unterstützt wird es auf jeden Fall.
5
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Ich habe bisher nicht das Angebot einer Weiterbildung genutzt, weiß aber, dass dies unterstützt wird.
5
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Chance, den Recruiter oder den Nachhaltigkeitsmanager zu absolvieren
5
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Internes Mentoring-Programm, regelmäßige Recruiting-Veranstaltungen
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • HZaborowski - Der Mensch im Recruiting wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet HZaborowski - Der Mensch im Recruiting besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden HZaborowski - Der Mensch im Recruiting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei HZaborowski - Der Mensch im Recruiting als eher modern.
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